每年到老兵退役的时候，面对到底是该选择*员复**还是转业，每个士官心理都非常的矛盾，徘徊在这个十字路口，心理久久不能平静，不知道该如何选择。其实当年的我也和你们一样，不知所错，心理也充满了忐忑。
艰难选择
正是“车到山前必有路，船到桥头自然直”，这句话激励着我，也是因为当初从军时许下的诺言：“男儿立志出乡关，学不成名誓不归”，一直鼓励着我，一心想在部队干出点事业来，总觉得，将来有一天离开部队，能有一份不错的工作，就是对自己和家人最好的交代，经过自己的不懈努力，在部队的工作受到了各级领导的肯定，如愿留队，连续3年荣立“三等功”后来因身体原因，服役到第十五年时选择了转业。今天回想起来，对当时自己的选择也是无怨无悔!
勇于担当勇敢面对
一路走来，我也有个人的一些体会，希望对面临*员复**和转业的士*能官**有所帮助。士官服现役满规定的年限，需自行选择*员复**或转业，假如，选择正常*员复**的士官退役安置费发放比例为100％，政府不再安排工作。那么选择转业的士官由安置地人民政府安排工作，转业安家费，计发比例一般是正常*员复**士官安置费的50％左右。所以说好多的转业士官为此比较纠结，到底是*员复**还是转业，心里没底，特别矛盾。觉得选择转业了，少拿好多钱，选择*员复**了又知道去干什么。今天就让我来帮你拿拿主意。
转业是人生中的重大转折
一是家庭成员中有经商的、个人入伍前从事过经商有基础的或者服役时有长远人生规划，一心想从事经商的，建议选择*员复**，必定创业经费有保障了，再说生意做好了收入高。缺点是有风险。
回乡再立新功
二是如不具备上面条件的，尽量选择转业。不能盲目追从。给大家算了一笔账，假如*员复**费全额为50万，转业费计发比例为50％，转业应发25万。你选择转业少拿25万，由政府安排工作，入职后平均每个月工资4000元左右，正常情况下4.5年就就可以挣回少拿的25万。按35岁转业，65岁退休的时间点，80 后基本都能赶上，那么你工作的时长为30年，在工资不长的情况下，你可挣30年×6（每年万）=180万。这是保守的计算方法。退休后有退休金，目前我国的人平均寿命为75岁，退休后你还可拿10年的养老金，80后退休金每个月按6000元计算，每年7.2万，到75岁，你还可以拿至少72万。这是个很笼统的算法。
转业*员复**同样光荣
但事实是这样的，你用25万买下了你后半生的保障，无论什么时候你有单位，有组织，有社保，有医保。所以说：“安置才更有保障”，当然我不是鼓励大家都转业。还是那句话：选择适合自己的才是最好的，不能一概而论。仅供每个战友参考！