这个问题说起来已经被问烂了，我的观点和绝大多数人一样：在国内，基本没有什么工作能让你像铁饭碗那样长时间快乐。
如果非得给个时间轴，自加入WTO至主流银行还未改制前，两者差不太多，银行受制造业需求拉升影响，业务发展速度较快，但受平均物价和分配机制影响，两者工资水平差异并不大，阶段中后期时，受*轨双**制影响，银行员工还喜欢没事骑着个摩托车到农村回收美元等外币，然后自己回行兑换赚个差价，其他的不说，那时的银行员工是有幸福感的，整体收入与公务员收入越拉越大；
等到主流银行改制后到上市前，尤其08年经济危机后，银行是受到一定波及的，投资减弱，融资需求减少，消费能力低下，从那时起，国内银行算是经历了第一道槛，也是我这个年龄能记住的第一个槛，幸运的是，这个槛迈过去的时间并不长，银行员工受到的冲击并不算大，因为房地产跳出来了，它的意义无比重大，一时间吸引无数资金，拉动国内经济，富裕了一大批人，同时高杠杆的融资方式也为未来埋下隐患，这一段时间，银行单论收入的话，总体还是强于公务员，在整个时间段呈倒U曲线，后期趋于相交；
上市且实行密薪制后，尤其是2011年和2013年支付宝与微信开通支付通道后，银行的好日子开始受到真真切切影响，2016年后，公务员综合优势开始无比优越，部分地区公务员在工资方面甚至都能碾压银行，遑论工作压力和其他了。
好了，介绍完背景，再说说现实，读者是女生，银行一支工作，想找个公务员对象，但屡次相亲都被拒绝了，原因是觉得女方实在忙碌被嫌弃，因此产生了银行人员不如公务员的思想。
其实，目前银行一支后台已经整个机构体系后台人员中比较忙的了，如果不是后台，那就更忙了，说实话，除非你找的相亲对象公务员属于两办或公检法等常规加班较多的单位，一般的公务员是没银行支行人员那么忙碌的。恰恰相反，一支对应的区县一级政府，往往属于体制内相对轻松的层级，往下一级的乡镇街道属于一针万线执行层、往上一级的市级政府属于千丝万缕决策与汇总层，以我个人经验看，两者都比区县政府忙。比较搞笑的是，在山那边的省某任书记宣布某政令后，开发区、高新区一层的编内人员待遇远比其他区县更高，比同级银行基层也要高很多，那就更不用比了，同级银行人员在相亲市场根本和他们没可比性，完全两个层级，别说是银行女生了，哪怕银行男生一样被嫌弃......
举个金监局成立前的例子再往上说说，那时接触的银保监、人民银行、省市金融办中，银保监和人民银行体制比较特殊一点，还不算公务员，兼备公务员的稳定和一定的自主权，那是真真的香，工资比同级公务员高、权限比同级公职单位大，当然，人行待遇比另外两个还要更好一些，毕竟银监局也是人行里分化的，那时这两个单位的人一般都没有考虑过去商业银行，除了在原单位升职无门，才会主动前往商业银行新建行任职副行长求个高工资，同时也给单位待提拔年轻干部腾个位置，大部分新成立的行都会给银保监面子收一下，人行看情况给面子，但最近这两年很少了，你让好的机构的公务员去银行他们大概率不会去，倒是有很多银行的人当了公务员，一干就是很多年。
情况基本就是这样，工作与工作拼到最后还是拼的个稳定，银行是企业，是企业就没有一帆风顺的，以前辉煌的时候看公务员内心多少有些不屑，但表面还得恭恭敬敬，很多老一辈银行领导也习惯拿行政职级自我介绍，毕竟在中国，只有懂了体制，才能开始慢慢揭开笼罩在这片大地上的神秘面纱。