澳洲技术移民是需要进行EOI打分的，申请人的工作经历也是影响分数的一个重要因素。
本财年末，澳洲移民局官员曾表示，正在考虑在未来的技术移民EOI打分系统中，对工作经历做更细节化的改革，这也足以证明工作经历也是联邦和各州政府对于技术人才非常看重的一个方面。
经常会有技术移民申请人对于工作经历的算法进行咨询，很多朋友直接简单的将自己的各种经历打包算出高分，但事实并非如此，甚至有些评估机构是要扣除相关工作年限的。
澳洲移民律师今天为大家概述澳洲技术移民常见的岗位工龄算法，供大家参考。
根据目前的EOI打分系统，移民局对申请人的境外工作经历的加分有三个分数段，与提名职业相关的海外工作经验：
- 3-5年相关工作经验（过去十年内）：对应加5分；
- 5-8年相关工作经验（过去十年内）：对应加10分；
- 8-10年相关工作经验（过去十年内）：对应加15分；
需要注意的，不同的岗位在职业评估过程中有不同的要求和算法，哪怕有些岗位都在一个职业评估机构项下做认证，但也会基于学历、专业以及工作方向的差别，给予不同的结果。
所以，对于EOI评估过程中的工作经验加分，需要找专业人士进行正确评估，因为申请人个实际工龄和被认可工龄的估计，大多会有一些偏差。
澳洲职业评估机构众多，常见的评估机构有Vetassess（审理职位最多，基本上包含商科在内的白领岗位和技工岗位），ACS（澳洲计算机协会），EA（澳洲工程师协会），NAATI（对应澳洲翻译岗位），AACA（澳洲建筑师协会），IML（对应高级管理人员岗位），AMC（医疗协会），CASA（民用航空），AIQS，CPA，CA等等。
在澳洲众多职业评估中，以Vetassess（简称VET）和ACS对工作经历的要求最为复杂和严格，对应的大多职位都需要提供专业相关的高等学历，而且部分认可学历后的工作才能算工作经历。
对于技术工人类别对应的评估机构TRA，是VET的一个下属机构，主要负责蓝领方向的技术评估，而IML对应的是公司高管和经理以上级别的评估，这两个机构针对的职业虽然一高一低，但有意思的是两者对学历都没有明确要求。
接下来澳洲移民律师将对工龄计算相对复杂的两个机构，ACS和VET评估要求进行解析：
VETASSESS （Vocational Education and Training Assessment Services），简称 VET ，作为澳洲最大的评估机构，也是审理职业最多的一个评估机构。
VET将专业职位的评估分成了A、B、C、D、E、F共6组，职位等级由高至低，对学历和工作经验的要求不同，比较常见的是前3组职位类别：
A组职位：申请人需要有本科及以上学历，专业必须高度相关且过去5年至少1年相关学历后工作经验；评估时会直接扣除1年工作经验；
B组职位：申请人需要有本科及以上学历，如专业与提名职位高度相关扣除1年工作经验，如专业不相关，则扣除3年工作经验；
C组职位：申请人至少大专及以上学历，如专业与提名职位高度相关扣除1年工作经验，如专业不相关，则扣除2年工作经验；
ACS澳大利亚计算机协会（AustralianComputer Society） ，是澳大利亚移民局指定的信息和通讯技术（ICT）相关职业的评估机构。
简单的说，IT领域的绝大部分工种都由ACS进行认证，评估的关键点牵涉到是否申请人获得的是否是澳洲学历，学历等级和IT专业的相关程度。
- 获得澳洲学位的ICT专业毕业生，需满足毕业后有1年相关工作经验，或者完成ACS职业年才可以评估；
- 非澳洲的主修ICT专业的学士及以上学位毕业生，根据专业与申请人的提名职业是否紧密相关，扣除对应的2-4年相关工作经验；
- 非澳洲的辅修ICT专业的学士及以上学位申请人，或非澳洲的大专ICT专业毕业生，扣除对应的5-6年相关工作经验；
- ICT不相关的大专以上学历毕业生，需要至少6年的ICT相关工作经验，外加RPL申请；
- 没有高等教育的学历的申请人，需要至少8年的ICT相关工作经验，外加RPL申请；
总之，VET和ACS都是近期申请评估人数都较多的机构，目前VET评估普通审理时间长达5个月，加急审理时间为10个工作日，而ACS的审理也需要等待4个月左右。
如果有计划赶上澳洲移民黄金期，以技术移民或雇主担保的方式全家移民澳洲，大家一定提前规划，尽早完成职业评估和英文考试，以便抢占先机！