日久见人心！
做人真的要厚道！
每一行代码都是有意义的！
以前每天都打开公司APP，对几个音频栏目也比较喜欢，而且这是我唯一一个没有感觉到公司不好的公司，但是今天我直接把公司APP给卸载掉了，被公司领导折磨的我都成怨妇了，整天满满的负能量！刚来北京的时候，听其他人说，换工作的理由是想换个环境，我还觉得不可理解，我现在终于理解了，我也想换个满满正能量的环境！换一个付出就有回报，互帮互助，大家劲往一处使，和睦温馨的环境！
一、背景
5.9号，我在按照正常的排期做开发，突然收到组长的责难，未经允许，就偷偷摸摸把禅道录了，把排期给出去了！
天啊，我之前都是这么做的，为啥这次要收到无端指责呢？之前的排期定了，排期产品也认可，为啥我突然就没有录禅道的权限了？之前也没有提前通知说，咱们的项目流程有变化，所有的排期需要领导审批。让我出一份详细的排期
由于项目是3.29号评审的，已经过去一个多月了，具体要做什么我记不太清楚了。从下午7-12点，熟悉需求，整体一个设计思路，还有跟产品讨论之前不确定的需求，整到12点多。5.9号的任务排期虽然不是太紧张，也被耽搁了。
5.10号继续细化排期，追赶5.9号延期的任务，做5.10正常的排期任务，从早上不到9点，干到晚上10点多，确实挺困了，脑袋都是木的了。
5.11号我把排期发出去，我排了十天，直接就是已经非常紧张的排期了。
第一次我们组长跟我沟通，直接甩给我6天时间做完，在那里瞎哔哔一堆，感觉代码不用写，功能自动就能实现一样。自己不做，不知道项目的水有多深，就在这里哔哔，这个两个小时做完，那个3个小时做完。能做完，你咋不接这个项目，你咋不去做呢？2小时，接口的入参跟返回值，调用的类、测试类能写完吗？就不说接口的具体的逻辑了！
第二次我们组长，又拉来了技术部leader，加我沟通，直接甩给我7天时间做完。你的级别是T3，你拿着T3的工资，你这就是不称职，你能力不够，T3的人就应该是7天做完，你不称职，你工资就应该降…… 某某（组长）你把今天的谈话记录一下
我排了10天（80小时），被压缩到7天，平均到每天就是11.4个小时，那就是每天要加3-4小时班，还得是项目实际进度跟计划进度一致的情况下，但凡有点小意外，每天又得多加班，领导真的是好手段，好阴险呀……
二、日久见人心（终于看清了技术部领导的真面目）
……啊……啊……啊……啊……
好熟悉的套路呀，似曾相识，这不是支付中心复盘的套路吗？我突然觉得，我有点冤枉我之前的组长了，一直拍脑袋觉得我不合格的原来是去年新来的技术部leader，原来是他借刀杀人，我原先的组长只是傻傻的背锅侠！任我如何努力付出，在他眼里我永远是不合格的，是不称职的。现在想想是有点冤枉我之前的组长了，虽然确实一出现bug，就要被从头数落一番，所有之前犯过的错，是错不是错的，都被定义为错，但是他从来没说能力不行，不称职，这不是他的风格！反而技术部leader每一次都是飞来横祸，都是以能力不行进行指责，我还没开始做，排个期就被指责不称职，辛辛苦苦做完，那肯定也是不落好！我都知道最终结果了，我为啥还非要去做这个项目呢？我图啥呢？我辛辛苦苦加班加点，每天都9、10、11点下班，得到的评价就是不合格，被指责为能力差！
哪来的勇气指责一个每天写代码，写了10年的人，哪怕是小学水平的人，10年时间也成大牛了，光耳濡目染然，水平也不低了！连对别人最起码的尊重都没有，真不知道小学毕业了吗？这样拍脑袋的指责别人，好吗？
将帅无能，累死三军！一开始来公司的时候，我还以为他水平很高，但是自始至终也没参与过项目方案制定，参加的需求、设计评审，也没有提出任何一条卓有成效的建议，唯一的发挥领导职能的地方，确实在项目库的页面上加上了缓存，这可真实拍脑袋的觉得，为了补他这缓存的坑，害得我3月份多加了好多班，如果统计时长的话，也不止20小时了。一开始测试给我反馈问题，我以为是代码写的有问题，看半天代码，也没发现有问题，每次都感觉出的问题不符合的代码逻辑，查到最后，是前端缓存的问题，连着好几天都是这么个情况，查一个问题花费1-2个小时，结果发现还不是问题，这都是一些无效时间的浪费。还理直气壮的觉得自己让加缓存是非常明智的做法，是帮后端抗访问压力。真的好可笑，刚上线的项目，访问量根本没多少，也就爬虫喜欢爬一爬，就说我写的代码扛不住大访问量。真的有意思吗？线上文章都跑3-4年了，也没见过网站由于访问量大挂了，怎么他就觉得能挂的，就觉得我写的项目就能挂呢？我们一起做这个项目的人，虽然没有我这么直接的说缓存问题，但是他觉得加缓存也不太合理，加缓存类似于以前的动态页面静态化的技术，可能现在都没有人知道这样的技术了，只是碍于领导面子，不敢直言。再者他做的功能是洗数据库数据，不涉及前端缓存这块，虽然不合理，bug、问题都反馈不到他名下，都在我名下，所以他更没有明确坚持自己建议的必要了。前些天产品反馈一个bug，本来半个小时可以测试完成到上线，因为缓存问题，来回沟通，生生延迟了一个小时才上线！我现在已经无力吐槽他这拍脑袋的决定了！自己什么水平自己心里没点数吗？专业的事情交给专用的人做，不懂就别瞎指挥，指挥的越多，给别来带来的麻烦越多，产生的问题越多，项目进度越缓慢，更容易遭到产品老大质疑，质疑项目延期，质疑bug多！
人家是领导，人家说了算，我只不过是一个可有可无的螺丝刀而已，摆正自己的位置，没必要太较真，只要不拼命压榨我，给我制造太多工作障碍，我就谢他八辈祖宗了！
本身3月份项目排期就非常紧张，看到3月份山东济南核酸检测医生的新闻，我当时还在加班，我真觉得这个医生的直接死因就是劳累过度，我那个周就连上7天班，每天几乎是10点后下班，我看到新闻的时候，我脑子都是木的，劳累时候的状态确实非常不好。我真的都有点担心我自己，为了这样的领导，为了这样的工作，真的不值得！即便失业了，我1-2年不工作，我也衣食无忧，没必要讨好谁，问心无愧就好！
二、做人真的要厚道！
真品卖出A货的价，还抱怨真品质量差，有意思吗？
我是T3的头衔，但是我的工资都达不到行业中级工程师的平均水平，我的付出，已经非常非常对的起自己这份工资了，我看各大网站的薪资统计报告，我的薪资只是行业平均薪资的60%-70%，还要求我降薪，真不知道怎么开的口，说出来的话！有什么资格要求我降薪？难道去超市买东西都是按照6折、7折付款的吗？这就是抢劫，触犯法律！
3-4月，80-90%的情况都是我一个人在公司加班，虽然同组人也说自己很忙，但是也没看到想我一样一直在加班，我发现别人好像在用嘴加班，而我是在用手加班，我得坐在工位上不停的敲代码，中午虽然休息两个小时，但是我有一个30-60分钟是用在加班写代码的，其他一个小时用来吃饭+午睡！我们项目组，除了我的排期是每次都排的绷绷紧，别人的排期貌似都比我宽松！我的排期，我自己做都比较紧张，别人做也不会轻松！我在公司待的时间比较久，对大部分项目比较了解，我的工作年限也比他们长，看别人写的代码，密密麻麻一坨，也不太喜欢写注释，看半天都不太看得懂是在干啥，有的代码看半天，感觉设计的好麻烦，其实可以做的更好！别人给出的排期，我肯定也能做完，但是我给出的排期，别人未必能做的完！虽然他们觉得我是女生，一直在质疑我的实力，但是我觉得这点自信我还是有的！
最近迷上了玄学，老天爷不会亏待厚道人！曾听技术leader说自己生过一次病，现在卷不动了，却往死里逼我们！居家办公期间，整个部门要求每周上六天，还不能调休，压了测试排期，压开发排期，这压缩排期，跟实体项目的偷工减料，制造豆腐渣工程有啥区别？拼命压缩排期，为了赶工期，问题肯定多，想不到的点肯定多，项目延期的概率就非常大！我最近反思了一下，3-4月接的项目，几乎每一个都得11点多才能上线，还2次3-4点上线的！以前从来没有遇到这样的情况，提测时间点正常提测，怎么一到测试阶段，就迟迟上不了线，我觉得测试时间已经被压缩的非常非常紧张了，才会发生这样的情况！我真心觉得，他这么阴险、缺德的人，他不生病谁生病，他短命我都不奇怪！
三、每一行代码都是有意义的
我敢说我我接的每一个项目都是尽心竭力去做到最好的，写的每一行代码都是有意义的！我希望技术leader也可以拍着胸脯说，我做出的每一个决定、命令，都不是拍脑袋的，都问心无愧！
本来打算要找工作，忙得我脱不开身，本来还非常自律的健身、学习，虽然目前体重靠节食、少吃主食马上到达理想体重，但是学习落下了，每天除了吃饭、睡觉就是工作，周六日忙了一周了还想休息会，现在一周要上六天，工期排的这么紧，每天都忙到10-11点，在家办公，省下了上下班的时间，工作量是蹭蹭涨，领导还昧着良心要求我降薪，我来这个公司快四年了，工资涨幅是10%，还赶不上通货膨胀的速度，还时不时被指责不称职！貌似这领导也没有啥具体工作安排，有大量的时间扯皮，我不但得尽心尽力的写代码做设计，改bug，还得跟他们撕逼。大家都是大学毕业，素质也不算低，老是在这里撕逼，真的没啥意义，身为程序员头脑简单，专注于事，缺少政治斗争的那根弦，真的搞的我筋疲力尽……