三人行，必有一外地人，这或许是浙江省人口的现状。户籍人口近5000万人，流动人口超过2500万人，2:1的关系，这就是浙江省的人口数据。
当然，如果放到杭州，那就不是2:1了，而是几乎1:1，也就是说，杭州的户籍人口和流动人口，数量不相上下，虽然每年有很多流动人口涌入杭州，但也有很多流动人口落户杭州，成为新杭州人。甚至在杭州的江干区、滨江区还有余杭区，这三个年轻创业者最多的地方，流动人口达到了60%的比例，可谓是非常惊人。
流动人口，这里需要定义一下，指的是在杭州工作学习，但是户籍不在杭州的，也就是说来杭州游玩出差十天半月的不算在内，不然一个国庆杭州的流动人口就爆表了，那简直没法统计了。
（说到国庆，建议大家还是尽量不要选择杭州，除非离得很远，平时的双休日没有可能到杭州游玩，不然国庆到杭州，不是看断桥，而是看人头了，拍的照片也是密密麻麻的黑点，影响这个8天黄金假期的心情）
在杭州，流动人口来自全国各地，但主要是这五个省：安徽、贵州、河南、江西、四川。来自这五个省的流动人口，占据杭州流动人口总数的60%。
说到流动，就会让人想到背井离乡，自然，流动人口的第一解决的问题就是住房问题。在流动人口中，大概存在以下三种解决方式：
1、租赁房屋，占据流动人口的74%；
2、单位宿舍（包括人才公寓），占据流动人口的22%；
3、自购住房，因为房价不便宜，还有买房落户后就不算流动人口了，所以占4%。
如此，杭州的房屋租赁价格也居高不下，需求决定一切呀，那么杭州的工资水平如何呢？据智联统计，2017年第二季度全国平均薪酬7376元，杭州以7933元排名全国第4位，再次超越广州，位列北上深之后。
所以，杭州的经济水平也带动了租赁市场，不过租房一定要做好消防安全，不租隔断和违章的房屋，一定要心中常记逃生快捷方式，备好消防道具。
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