随着社会的快速发展，电子商务行业的商业模式也在发展。在逐渐饱和的电商市场，很难完全开发出全新的模式，但不推出新的模式平台，很难维持对用户的吸引力。导致很多平台直接把玩法叠加，混乱的推出新模式，最终只能人财两空。
平台为了吸引用户的注意力，不能简单的叠加玩法。我们需要提取各种玩法的精华，研究各种玩法是否可以相互融合。我们需要在合理的融合中创新，在恰当的创新中发展，才能发展出适应市场、吸引用户的好模式，比如我们即将推出的商业模式——七人团战模式。
什么是七人拼团模式？
七人拼团模式，也称即时解谜模式，采用的是一种解谜结合双副本的游戏，是一种改进的商业模式，拆分速度极快，引流效果非常好。这种模式结合了时下流行的“社交电商”和“购物游戏”，通过提取平台运营收入作为奖励来补贴用户，以更加人性化的奖励机制吸引用户、服务用户，从而加速用户向粉丝转化，为平台拉动有效流量。最重要的是，七人组模式限制了拆分人数，以七人为一个组单位，不强制任何用户发展下线，合理规避了法律风险，在合理合法的基础上实现了快速裂变引流的效果。
那么七人拼团模式怎么玩呢？
如何玩:
1.在平台上购买任意价位的商城礼包，都可以参加团体活动。
2.当团开始成为团长时，后台会出现6个空缺。当小组被填满时，将被视为成功(包括组长，共7人)，组长将获得团队奖励。
3.每个点下面只有两个位置。两个位置满了就往下滑，报名在码制中排名(滑动规则是直接分享优先，从左到右从上到下自动排名)。
奖励描述:
分享奖励:直接分享10元/人，直接分享6人一组即可获得。
看点奖:看点奖5元/人，第一个用户最先参与，当后面6个用户也进来加入群时，第一个用户先获得看点奖。
回购奖励:与会员分享的人，在商城再次购买，可享受5%-45%的回购奖励。
注:获得的奖励只能在平台消费。如果要退出，必须在7人组模式下直接合租2人。只有满足这个条件，才有资格退出，这样才能鼓励成员多开群，多分享，避免“懒人”的出现。
游戏玩法看似简单，那么实际操作是怎样的呢？我们来举例分析一下。
假设1: 1位置直接分享一个6人的群，2号和3号位置也成功开群，1号位置获得的奖励为:
直接分享奖励(10+5)*6=300元；
2号群里会看到奖励5*6=30元；
3日团体奖励5*6=30元。
不管后续仓位是否集群，在1号位可以获得300+30+30=360元。
假设二:99元一天1000组的价格卖货。团长为团作战时，六人全部直接分享，奖励有:
团长开团，可以获得9元9个回购点；
团长开1000个团就能获得9*1000=9000元和9000回购积分。
一个月可以获得27W元和27W回购积分；
一年可获得328.5W元和328.5W回购积分；
以此类推，一年，五年，十年.....回报是难以想象的。
七人拼团模式自推出以来就备受青睐，很大一个原因是其玩法简单易操作。为什么有些模式层次分明，玩法严谨，最后却留不住用户？很重要的原因是门槛太多，玩法太复杂。用户只是想动动手指赚钱，不想绕了很久终于赚到一点钱。
好的商业模式是平台发展的风向标。没有基础模型的指导，平台的后续开发会面临各种问题。为什么淘宝能做到今天？品多多为什么能越来越强？那是因为他们选择了可持续发展的商业模式，七人团队建设模式是目前市场上最有前景的模式。
