今天，2023年高考拉开大幕。
答题，就有对错，考生肯定想更多的“√”，更少的“×”。
考试，会有标准答案，但是走入社会会发现，很多时候我们连参考答案都没有。“摸着石头过河”没有前人经验可以参考，往往是我们在历史中塑造答案，是“√”，还是“×”，要交给时间去评判。
“谢天谢地谢高华”，这是义乌给予一位老人的最高荣誉。当自由买卖还顶着“投机倒把”的罪名时，谢高华站了出来，冒着“大不韪”进行“试错”，这才有了“无中生有”的义乌国际商贸城。这就是浙江人的担当和气魄，也正是有了这种敢于“试错”的精神，才让浙江抢到了发展的机遇和先机。
这样的“试错”，浙江的发展史上还有很多。在历史的检验中，早已是一个个大大的“√”。背后写着一种中国*产党共**人特有的精神禀赋—— 历史主动精神：尊重发展规律的科学精神，尊重人民的主体精神，清醒自觉的主动精神，未雨绸缪的预见精神，勇毅前行的担当精神。
作为先行者、探路者，走在前列的浙江，没有先例可参照；干在实处的浙江，要用实践去回答；勇立潮头的浙江，要用担当去担当。
一往无前地“试错”再“试错”，如果“错”了怎么办？浙江给出的答案是一定范围内的“容错”。今天下午，浙江省政府新闻办举行第五场“八八战略”实施20周年系列主题新闻发布会，主题是“落实‘三个区分开来’，激励干部担当作为，打造勤廉并重的新时代*党**建高地和风清气正、奋发进取的政治生态”。《浙江省深化落实“三个区分开来”要求 健全容错纠错机制激励干部担当作为实施办法》也在今天的发布会上作出解读，让干部卸下顾虑、轻装上阵、奋发作为，为担当者担当，为负责者负责，为干事者撑腰，让容错纠错有了标准和依据。
接下来，大胆探索新机制新模式，出现错误的，不会被打“×”；破除难题、加快进度过程中的无意过失，不会被“×”；风险管理评估后，仍因不可抗力风险未达预期的，不会被“×”......去掉这些“×”，就是要给“敢”字打“√”，让干部敢为、地方敢闯、企业敢干、群众敢首创。2019年，建德“澄清门”下，7名被失实举报干部被公开“正名”，“澄清门下赞澄清”引发网友热议。让能干者、有为者不被暗箭所伤，近年来，省纪委联合省委组织部、省公安厅制定失实检举控告澄清工作实施办法和查处诬告陷害行为实施办法。2019年以来，全省共为 5952名*党**员干部和 180个*党**组织澄清。
今年一月，习*平近**总书记在二十届中央纪委二次全会上突出强调：要坚持严管和厚爱结合、激励和约束并重，坚持“三个区分开来”。为贯彻*党**中央号召，浙江用系统性思维，构架起一套容错纠错机制。但是，容错不是纵容，不打“×”，不是说就可以随心所欲乱答题。违*党反**纪国法、谋取私利、隐瞒掩盖错误、造成重大损失的，依然会被打上大大的“×”。
高考还在继续，但无论怎么重要，它只考三天。
而经济社会发展的大考，却每天都在进行。时代是出卷人，我们是答卷人，人民是阅卷人。
人民打的“√”，是最大的“√”。