#头条创作挑战赛#

受社会环境影响，现在的大学生危机意识十足，为了给以后博得好前程，从上大学开始计划，英语四六级、保研考研、考公考编等，都是他们正在面临的抉择。

体制内的工作备受欢迎，稳定体面薪资有保证，满足了大学生对工作岗位的一切幻想，但也正是因为体制内工作“完美”，其竞争程度和考核标准也是职业之最，想 要顺利考编上岸，光靠学习好还不够。

笔试、面试、政审、体检等，都是大学生应该注意的问题，还有其他容易忽视的方面，比如应届生身份， 若是出现了瑕疵，多年的努力也就白费了 。

大学生与教师编擦肩而过，原因竟出在社保上

当代毕业生面临着“就业难”问题，每年约千万的毕业生走向社会，工作岗位根本不够分，还有往届生参与就业竞争，给刚走出校门的学生带来了巨大的就业挑战， 为了解决应届生就业问题，体制内不少岗位都是为了应届生而设立。

应届生身份在大学生眼中，是毕业不满两年的学生， 可以报考多数编制岗位，大学生也狠珍惜应届生身份，具体表现为，在毕业后的两年不断尝试考编，但没想到应届生身份还和社保有关， 一位来自成都的毕业生，因此与教师编擦肩而过。

欣悦（化名）是一名师范院校毕业生，眼看着非师范生不断涌入教师编制，给欣悦带来了危机， 她大学期间就定下考教师编制的目标，为了锻炼自己，还曾在做过代课老师实习。

一毕业后欣悦就开始了考编之路，笔试成绩80多分 ，进入面试后，由于有教学经验，面试获得了第一名，欣悦的综合成绩为第一名，经过政审和体检即可上岸， 她自认为上岸唾手可得，却得到了被淘汰的消息。

咨询相关部门以后，欣悦被淘汰的原因竟出在社保上 ，考编之前她有过社保缴纳记录，报考的岗位确实 “仅限应届生”， 欣悦不符合报考要求，所以与教师编擦肩而过了

没想到考编还查这些，毕业生仔细了解有好处

考编前难道不看报考条件吗？相信不少大学生都有这样的疑问，欣悦在报考前仔细看过报考要求，报考范围明确写道“两年内未落实就业单位的应届生” ，欣悦在实习期特意表示不能签劳动合同，原以为不会受到影响。

没想到劳动合同不是主要的，而是缴纳过社保以后，应届生身份也就随之消失了 ，欣悦的经历不是特例，不少毕业生被自己的“无知”给害了，原本已经到手的铁饭碗飞了，也希望其他大学生引以为鉴。

要注意的是，这一社保不是从小缴纳到大的医保，而是开始计算工龄的养老保险， 大学生一定要注意，珍惜好应届生身份。

没想到考编还查这些，大学毕业生之前，大学生一般需要到工作单位实习， 有的学生图省事，可能会随便弄个证明糊弄学校 ，等到以后考编考公时，也会进行审查，若是被发现也是不诚信的表现，很可能影响考编结果。

在校作风、公开言论、是否挂科和是否受过处分等， 也是考编政审的考察重点，毕业生在校期间也不要过于放飞自我，要为了以后就业着想。

考编热度逐渐攀升，想要提高上岸概率要注意哪些问题？

不少大学生将考编当做第一选择，为了考编从大一开始备考，四年期间一直没有放松，可最后还是与编制擦肩而过，不是他们没努力，而是想要上岸， 不能只重视备考，还有很多因素值得重视。

仔细了解各个岗位及报考条件。 每个专业毕业生适合的编制岗位不同，有些学生一门心思想要上岸热门岗位，忽视了自己的专业和能力，陪跑也在意料之中， 报考之前要筛选出适合自己的岗位，也要考虑到竞争程度。

在校表现。 考编考得并不是一张试卷，而是考生本人， 在校期间考生的各项表现也影响着最终成绩， 拥有*党**员身份的考生，上岸概率更高，多次获得奖学金的学生，也能占据一定优势。

当代大学生对编制趋之若鹜， 一来是为了追求稳定的工作，二来是很多学生无需获得高薪即可生活得很好 ，但学生们也要注意，不是所有人都是适合编制岗位， 报考之前要三思而后行，上岸编制所需代价高，避免将所有努力都付诸东流了。

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