以下问题几乎是所有教育培训机构的痛：

· 线上线下流量 越来越贵 ，如何运营自己的私域流量？

· 老师需要跟家长微信沟通，但老师流动性大，又怕离职 被带走生源 ；

· 学员信息资料使用 纸质化管理，混乱低效 ，无法及时调取有用信息，还可能因此导致体验差，不利于续课。

· 招生获客过程复杂，原本单纯依靠人工维系客户的方式 容易丢失商机 。

这些问题不仅要从机构自身来改进，更需要借助有效的辅助管理工具。

我们再来看看现如今市面上的那些管理系统能否解决上述痛点？

众所周知，教育培训行业相对比较分散化，全国保守估计证件齐全的机构就有100多万家，实际更是远远不止，这也使得这个行业的管理系统五花八门。

做的相对突出的就是校宝、校管家、轻训、小麦助教等等之类的，各有特色和自己的模式。

单纯从功能来讲，各家的差别没有那么大，也都在持续更新。

然而更多是在纯粹的堆砌功能，迷失了自己的定位。

特别是一些比较早期的、之前的Web2.0时*开代**发的产品，还在在老旧的框架基础上，一直添砖加瓦，修修补补。

所以，你就会看到一些软件变的很繁重，一味的追求功能的大而全，

实际大部分的功能使用不上，上手太难，一旦换了人，就得花更多的的时间和精力去重新学习。

这就是忽视了用户们最关心的：

能不能解决问题、好不好用、方便不方便，才是所有教育培训机构考虑的着力点 。

最近看到了很多机构朋友的问询，在问要上什么管理系统的话题。

我们先来默念一下原则：

好用才是王道 。

千万别被销售带偏了，现在很多用的软件，看似功能很多，实际操作起来特别麻烦，太繁琐。

然后回顾一下痛点，抓住最关心的问题：

· 获客成本太高！需要能构建机构自己的私域流量池。

· 生源流失风险高！需要牢牢掌握在自己手上。

· 学员课时管理混乱低效！需要校区全面信息化。

· 容易漏单丢单！需要体系化的招生辅助工具。

然后我们再来看理想的一款培训机构管理系统应该是什么样的。

轻训成为当下最佳选择之一

01 连接学员家长微信，低成本统一管理

首先要说构建私域，相信现在机构都会添加家长微信，微信的社交地位依然在国内是第一位的。

但是添加的这些家长微信实际都散落在每一台手机上， 根本没法统一管理 。

甚至有的机构还需要为员工再额外配手机号和工作手机， 又是一笔不小的成本 。

为此，微信官方推出企业微信，与个人微信全面互通，并提供强大的企业客户管理能力。

轻训 作为企业微信官方合作服务商，专门针对教育培训机构量身打造一整套管理系统。

老师们用企业微信办公和联系家长，家长直接在微信上查看学校通知、作业布置、孩子消课信息等。

02 生源归属机构，老师离职带不走

同时困扰机构许久的生源流失问题也迎刃而解。

以往教培机构的老师们大都是通过微信与家长沟通，也包括微信群，

所以，很多老师就与家长加了好友，在这个行业里，有很多时候，老师的口碑和信任度是高于机构本身的，

所以，有一些老师一旦离职后，就很容易带走一部分家长客户，这让教培机构的老板们很头疼，也没有很好的解决办法。

现在轻训很好的解决了这一点，

老师们直接用企业微信与家长沟通，企业微信是教培机构名下的账号，

老师离职了，机构只需要把账号上的家长微信以及聊天记录一键回收，转移给其他老师即可，无需学员家长操作 。

客户资源有效沉淀，就极大的降低了因为老师离职带来的客户流失。

03 教务管理，就像用微信一样简单

不仅是与家长微信联系，包括教务管理的操作也一并在上面完成。

机构在企业微信上安装好轻训后，便可进行学生排课考勤、作业打卡、续费提醒等教务管理。

家长、学员只需加微信好友，无需另安装新应用，机构相关通知会同步发送至家长个人微信。

轻训里面很多的交互也是吸取了微信操作的经验，

不管是老师们消课，排课，还是教务管理员的报名，招生，排班，排课等管理，甚至是家长们的家校互动，确实很方便，

好多功能，看一遍就知道咋应用了，这其实就节省了很多的时间。

同时，一旦发生人员变更，也很容易让新来的人快速上手使用。

校区管理信息化，就跟使用微信一样，简单易上手，一会儿就能学会了。

04 招生教务一体化，签单不再难

不止于教务管理，轻训还整合前端的招生环节，

提供表单、转介绍等强大的招生工具，

并自动录入整理跟进名单，

让线索跟进、预约试课等招生工作有条不紊，

轻松提高签单量。

更需一提的是， 机构最为核心的生源数据归属机构所有。

轻训只是通过授权的方式来向企业微信调取和使用，这就完全有别于那些第三方系统了。

轻训是腾讯企业微信的官方合作服务商，安全可靠，值得信赖。