站在农民的角度，说三农！大家好，我是着迷乡野！乡村振兴喊了几年，但是农村的变化却并不多。其实，从这里就可以看出农村想要大变化，并不是一件容易的事情。
在今年的中央一号文件里，我们可以看到农村的振兴机会，将逐步到来。可是，对于这么多的利好政策，以及涉及到农村改革的方方面面，指望村里的几个村干部去干，估计想要真的实现农村振兴，就要猴年马月了。
我们常说专业的事，还是需要专业的人。乡村振兴，已经不单单靠村干部们把上级任务执行到位，就可以实现的。
因为我们乡村治理，正在走一条完全陌生的道路，也是史无前例的道路。在任何的国家，还没有出现，能够将亿万农民的日子改变的。既然是一条摸着石头过河的道路，自然需要有能力有担当的人来共同完成。
一面是艰巨的工作任务，一面是能力参差不齐的村班子。可想而知，农村想要快速振兴，并不是一件容易的事情。为此，在这样的前提之下，广纳有才之士，就水到渠成了。
针对这个事情，估计村干部们听到之后，都是大松一口气。毕竟村干部们都知道，去往振兴的路，必然坎坷，但是受于“皇命”，也得硬着头皮前行。不过，让村干部们万万没有想到的是，上面也担心村干部难挑这副担子，就派了“协理员”前来协助。
在近日，广西壮族自治区乡村振兴局联合多部门发布了《关于印发<广西乡村振兴村级协理员管理办法（试行）>的通知》。在文件中，就明确了这些乡村振兴村级协理员的工作职责、工作要求、薪资待遇等。
根据文件中的管理及要求，我个人觉得这个乡村协理员的待遇，已经远超村干部的工资水平，并且已经和乡镇事业编制的人员待遇相差无几了。
看到这里，不知道村里的那些村干部们作何感想。或者说，这一通知出台后，会不会导致村里的年轻干部们有“跳槽”的想法。
虽然，都是在村里工作，却享受的待遇，有些天壤之别。其中，估计特别诱惑人的一点，就是这些乡村协理员还有五险一金。就不说工资多少了，单单这个五险一金，就让人心动了。
不过，看似薪资待遇令人满意，但是相应的工作事务，却是一点不少。我们都知道乡村振兴的工作是千头万绪，目前大多数的农村工作都呈现大幅上升的趋势。
工作繁多，任务艰巨，想要端起这碗饭，也不是一个简单的事情。为了切实紧紧围绕乡村振兴的工作展开，要求这些协理员必须吃住在村里，每月工作不能低于20天在村。
而且，这些协理员受到村两委，县级乡村振兴部门的协同监管，并定期要求协理员进行工作汇报。
总体来说，这些协理员的出现，将大大的减轻村干部的工作强度。对于村干部年纪偏大，不会各种线上操作的农村来说，这些协理员的存在，能大大的提高工作效率。
最后也希望在这些协理员的助力下，我们的乡村发展的越来越好。