大家知道在公务员或者事业单位招录中，各地区针对不同考生有相应的加分政策。

现在公职类考试竞争都非常激烈，有时候第一名与第二名往往就是零点几分的差别，但是上岸与否就是天壤之别了。

不同情况下加分分值不同，一般在1—5分之间，最高的可累计加20分！

虽然加分可能是少部分人才能享受到的“福利”，但只要符合条件有这个幸运加持，那么在竞争中你就有可能远远超越其他考生。下面数说招考参考彩果考试整理了事业单位招聘中常见的一些加分项，来看看有你符合的吗？

一、常见加分项

1、自主就业退役士兵；

例如陕西2021年事业单位招聘中规定：符合加分范围和条件的自主就业退役士兵，在规定时间内，持本人毕业证、入伍批准书、退伍证、退出现役登记表等有关材料和获得中央军委授予荣誉称号、*队军**战区（军区）级单位授予荣誉称号，或者荣获三等功及以上的奖励证章等有关材料，向报考事业单位主管部门申请加分。个人各类加分累计不超过20分。

2、退役大学生士兵；

对参军入伍义务兵服役期满的大学生加分。

3、“三支一扶”计划志愿者；

一般对服务期满2年且考核合格（称职）的“三支一扶”计划项目人员实行加分政策优惠。

4、特岗教师；

5、“社工人才百人计划”志愿者；

如四川省事业单位招聘中，对参加“社工人才百人计划”且在基层服务的志愿者，服务期满且考核合格的加分。

6、“一村一大”志愿者；

同样在四川省事业单位招聘中，对“一村一大”志愿者进行加分政策倾斜。

7、“大学生志愿服务西部计划”志愿者；

8、少数民族人士。

二、其他加分项

1、烈士的配偶、子女；

2、因公牺牲人民警察的配偶、子女；

以上两点就出现在宁夏2020年事业单位招聘公告中，可累计加分20分。

3、“先进双联户”；

“先进双联户”创建活动是*藏西**自治区*党**委、政府夯实群众基础、延伸网格化管理的一项创新社会治理工程，以5户或10户划分一个联户单位的“双联户”，实现了社会管理重心的进一步下移，织密城乡维稳防控网络。*藏西**事业单位招聘中对部分“先进双联户”也实行加分。

4、在校就读期间受到省部级以上部门表彰，获得“优秀*产党共**员”“优秀团干部”“优秀学生干部”“三好学生”“优秀毕业生”等称号的高校毕业生。

以上两点出现在*藏西**区直事业单位招聘公告中，主要针对应届生的招聘，可累计加分15分。

有你符合的加分政策吗？

以上仅供参考，具体加分政策及分值以公告为准。