评职称一年也就那么一回，今年的职称评审已经开始了，大家应该已经陆续地提交了材料了吧，如果你的业绩没有论文也没准备，那你肯定就赶不上今年的申报了，可以准备明年的评审了，毕竟这些都是需要提交大半年开始准备的，职称论文就是其中的一项，今天就来和小编一起看看，如何写好职称论文呢？
一、论文要有创新性、科学性、 可读性 和规范性
创新性：要在论题涉及的范围内，言他人所未言，提他人所来提。要有所创新，有所发现，要有独特的、合乎客观实际的看法。只是重复、模仿别人的意见，称不上学术论文。
科学性：科学性是指论文必须有翔实可靠、准确无误的材料作依据，它所提出的观点，所作的结论，决不带任何随意性和主观性，而是经过严密的科学论证，经得起实践检验的，论文条理清晰结构合理，具有较强的说服力和感染力，深刻揭示客观事物的内部联系和规律，也就是言之有理，言之有据，言之有序。
可读性：文章结构合理，层次清楚，逻辑性强。语句通顺、概念准确、语言表达清晰。
规范性：符合国家有关标准和期刊投稿规定。
二、写职称论文还要满足以下几点
1、纯粹的职称论文撰写，一定要迎合刊物的办刊要求以及刊物本身的栏目来撰写，保证高度地紧跟时代步伐，能够吻合当前的科研方向。
2、字数不要太长也不要太短，一般来说如果发表国家级刊物字数在4000-5000字左右，如果是发表核心字数在6000-8000为宜。
3、格式标准按照：标题、小标题、摘要、关键词、正文、参考文献、作者介绍、英文标题、英文关键词、英文摘要来书写。
4、论文观点不要太偏。思路很重要。
三、写职称论文的注意事项
1.前言或引言过长。
2.文不对题。
3.层次不清：科技论文中长句较多，或讲叙的方面较多，行文时如不细加推敲，往往层次不清。
4.语句罗嗦：前后内容重复，篇幅用了不少，所谈内容却不多。或话说得不明白，让人费解。
今天就给大家总结这些，希望这些可以帮助到大家，能够顺利写好论文发表，能够早日评下职称。
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