在上一篇中，我们已经详细的介绍了哪些照片是简历照片中的“雷区”，今天我们就来讲讲什么样的照片才是符合HR要求的简历照片~

首先，简历照片应该：端正、干净、穿着和发型职业化、表情不夸张、脸部无遮挡物，最重要的是，照片要像你本人。

简历照片不一定要很美，但一定要职业化，而职业化则是体现在照片的方方面面的，比如：

你的穿着

比如可以穿着衬衣、带领子的职业装或正装。但如果穿正装，请注意材质并保证合身，女生穿正装不要打领带，避免出现“地产中介”般的廉价感。

你的面部表情、妆容或清洁

表情可以体现你的气质，所以应维持端正、不紧绷也不搞怪的表(围)情(笑)。

男生保持面部整洁(包括皮肤、眉毛、胡子、发型)、女生维持淡妆，则可以进一步提升气色，并体现对照片的重视。

至于浓妆、太夸张的美瞳、过于红的唇色，则是不合时宜的。

打光、背景等拍照技术

亚洲人的面部普遍比较平板，专业的人像打光则可以显著提升照片的质感，而有质感的职业照，将很能提升HR对你的好感。

其次，照片背景，一般建议使用白色或灰色的纯色或渐变色作为背景，这样可以显得更加专业化，避免照片太富于生活感。

怎样得到一张符合标准的简历照片？

奢华版：找到专业的人或照相馆，为你专门拍摄professional shooting。

你只需负责准备好适合的着装即可。其它打光、背景、表情指导等等问题，就都可以交给专业人员来负责啦。

简单上手版：如果没有条件的话，你可以挑选一张得体的白底证件照。

只需着装比较正式、表情比较自然、看起来端正舒服、没有浓妆即可。

以上这些要点，你get了么？

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