因为疫情和返乡高峰等原因，很多工友选择过年不回家，打算春节期间在厂继续坚守岗位，等到来年再回家。这样不但避开了汹涌的返乡热潮，还可以拿到一笔不少的“留任奖”。但是电子厂真的有“留任奖”吗？电子厂过年不回家到底有什么补助?
电子厂过年不回家有什么补助吗?答案是肯定的，从目前来看，企业已经陆陆续续发布了春节期间留任奖、出勤奖等各类福利政策，小编把这些信息进行了汇总整理，以下信息仅供参考，具体发放要求及发放时间，大家可以咨询我们专业热情的招聘顾问。
01 昆山大型电子厂
①2022春节期间出勤激励最高可得2900元/人
② 先吃后扣，水电平摊
③可借支200元/人/周
④每月10日发薪
02 无锡大型美资企业
①2022年2月1日-7日满勤奖励700元/人
② 厂外住宿、厂车接送，厂内食堂就餐
③可借支100-500元/人/周
④每月10日发薪
03 广州大型美资企业
①2022年2月2日-6日出勤奖励1000元/人
② 包住、水电平摊，吃饭自理
③可借支200元/人/周
④每月15日发薪
04 石岩裕同
①礼盒部门2月份留年员工奖励3元/时
② 包住、水电平摊，吃饭自理
③可借支100-500元/人/周
④每月7日发薪
05 厦门大型电子厂
①企业发放过年红包及持续服务奖
② 免体检
③水电平摊，先吃后扣
④可借支200元/人
⑤每月15日发薪
别家企业过年出勤及留任奖励政策，小编在收到最新信息后会第一时间同步给大家。