送礼向来都是职场中最大的一个话题，很多人对送礼有很大的困惑，到底是送什么、怎么送、被退回来又是什么意 思？被退回来，接下来又该怎么办？我给大家讲一下送礼的分类，大家可以根据自己的实际情况再去想一想该怎么送，送什么？
送的理念包括这几类，
第一类是表达心意类。 这类的送礼并不是对领导有所需求，而是表达对自己对领导的心意，对于这一类，不要送现金。
第二类是表达诚意类。 求人办事，送礼大多就是这一类的。表达一种诚意，这是交易欲望的表达。我愿意为这个事情付费多少？领导所要看的是对价，能够办成以及风险评估，这个阶段可以说最为重要的就是构建信任关系，彼此不信任，给钱再多不安全也没人敢收。
第三，是表达谢意类。 事情如果领导给咱办成了，这时候很多交易还有后续的各种活动，这就需要来表达谢意了，目的是为了方便日后的继续合作。
这是送礼的礼物的三个分类。
被拒绝的三个原因。
第1个是你和领导没有信任关系，贸然去送你，别人感觉不到你的诚意，所以不敢收。
第2个是办不成事不能收，领导觉得你求的是他自己办不成，所以他不能收，不想给自己找麻烦。
第3个就是觉得你给的少，别人帮了你之后，你给别人的礼物太少，领导会觉得心里不爽，会觉得你小气，不如不收。
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你身处什么样的圈子，你就会遇到什么样的人；你结交了那些朋友，你脾性也会慢慢接近这样的人；你处在什么位置，能爬到怎样的高度，取决于你在怎样的圈子。