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作者|叶七初 编辑|君君

前些天做培训遇到以前的学员Z先生。Z先生，40+的年纪，我认识他一年多了，但在这短短的时间里他跳槽两次。这回，一见我就说：“老师，我又换工作了。现在去做金融了！”

我很惊讶地问为什么。他激动地说了一大段话，大意就是抱怨之前的单位，觉得自己在那里没有用武之地，无奈之下才再次离职。

据我所知，Z先生最早的那份工作其实挺不错的，房地产上市公司，总部在南京，他在分部一步步发展，即将升职为区域经理时突然辞职了，原因不明。之后的单位是一个制药公司，规模挺大，但他嫌弃顶头上司不作为，工作没激情，所以半年后又离职了。第三份工作是在当地的企业，全国500强，没成想好景不长，还是一样的结局。

Z先生每次离职都有一套说辞，要么是嫌弃工作没有上升空间，要么是觉得公司机制不人性化，领导跟自己气场不和。其实Z先生的资质和能力都不错，学的是行政管理，人力资源方面的证书也都拿到手了，只是对待工作总是定不下心。

鉴于我们关系还不错，我劝Z先生：“你应该好好想想，为什么你在一个单位总是待不了太长时间？特别是从房产公司离职之后。”

Z先生也很苦恼，他说：“我每次入职以后总觉得这份工作没有上一份好，心里就不甘心。但这么一折腾下来，不仅钱没挣到，每次入职新单位都要经历试用、转正的过程，让我很疲劳。”人说四十不惑，但Z先生却愈发迷茫。如他所说，每次都要历经试用期，而很多比他年轻的同事都做了领导，于是越来越焦虑。

没有野心的人是不存在的，但想要逆风翻盘，实现人生大跨越，有野心是远远不够的。你需要坚固的铠甲和锋利的*器武**，才能开辟新的道路，继而不断攀登顶峰。

生命起起落落，而Z先生从来没想过为什么自己在众多竞争者中越发没有优势，他想的只是超过他们，那么靠什么才能超越呢？

当然是核心竞争力啊！想要被领导注意，那你一定要有不可替代性——明白这一点，才能真正突破眼前的格局。

只可惜，Z先生早已消耗了时间和精力，当别人在蛰伏期积蓄力量时，他贸贸然前进；当别人专注于自己脚下的“六便士”时，Z先生一心追逐月亮；所以当别人一跃成为行业的佼佼者时，Z先生慌了，只能望洋兴叹。

潇洒姐王潇曾在书里写：“人生关键处只有几步，生活是少数黑天鹅事件影响的累积结果。”如Z先生一开始错误的抉择，没能及时更正，就变成如今这般。但我的另一位学员，娟姐，却在同样甚至更差的基础上完全活出了另一番模样。

娟姐高中毕业后就就业了，从事会计行业。因为学历限制，她一边工作，一边完成了大专的学习，现在开始读本科。跟她聊天才知道，她现在已经月薪过万，在当地的一家大企业就职。在五线小城，这个薪资已经很可观了，可以说让很多人羡慕不已。

娟姐从事这个行业已经20年，起初从最基础的学起，月薪只有几百块。娟姐说：“那时候年轻，想学的东西很多，就憋着一股劲，就想着要成为最好的会计，也不管工资多少，就干吧！”

我问她，一直做这一行会不会厌倦？“当然会啊！但是有什么办法，我得把这份工作学透了，做精了，不然三天两头换工作，也没什么意思！”日复一日做着同样的工作，时常会加班，特别是月末，几乎被各种报表淹没，但娟姐依旧乐在其中，她觉得这样才能彰显自己的价值。

于是，二十年前默默无闻的小城姑娘，从最初的小会计变成了当地炙手可热的会计行业专家。好几家公司都对她抛出橄榄枝，承诺更好的薪资待遇，娟姐现在的单位就是其中一家。

很多事情是不能快的，需要沉静谦卑，慢慢酝酿。娟姐的经历并不是传奇，但是值得我们每个人深思：运气和境遇不可能永远眷顾你，真正的强者只相信因果，他们在奔跑的途中更注重的是提升自我，形成鲜明的核心竞争力，以此一举击败对手。

以前看王潇的书，记得她说：“二十多岁，好像太阳每天都是新的，Tomorrow is another day；三十多岁，天赋和努力大概比例几成定局，有量变是应该的，量变不到一定程度激荡不起来，若干量变积累到下一个质变还得等些日子，如果不可以想办法，Tomorrow is a same day。”的确，想要质变，量变必须到一定程度，否则你所谓的努力不过是虚度光阴。

Z先生着眼于远处更好的一切，但没考虑到自己有没有到达那里的能力，而娟姐则在岁月中沉淀积累，最终质变如预期般出现，她的核心竞争力让她获得世俗意义上的成功。

前段时间的综艺《创造营》中以第一名出道的选手周震南让我印象深刻：18岁，年纪很小，但是不管唱歌还是舞蹈都很扎实。比赛中要求学员自己写词编曲，周震南特别认真，也很有想法，和队员们一起把心中所想变成一个完整表演，最终在舞台上大放异彩。

所以，周震南C位出道完全在我意料之中。他的才华和能力是有目共睹的，但少不了日积月累的刻苦练习，这不仅是他的个人魅力，更是他的核心竞争力——为他今后的发展带来更好资源的优势。

不管是公众人物还是普通人，都应该重视核心竞争力的提升。只有这样，才能从同类竞争者中脱颖而出，获得更多更好的机会的青睐。关于这个问题，我觉得有几点是比较重要的。

1. 寻找个人定位

一定要确立定位，做好预期管理。不仅写作需要定位，工作更需要定位。

欧阳娜娜是大家熟知的“天才少女”，长相甜美，凭借着优渥的家庭条件和自身的优势，她进军演艺圈，想要多栖发展。但没多久，她的演技被观众诟病，败光了之前十几年来积累的好感，很多人劝她还是好好学音乐吧。很长一段时间，她都被困在网友的谩骂声中，不胜其扰的同时特别迷茫。

欧阳娜娜18岁生日时做了一个决定：去伯克利音乐学院深造，继续学习音乐——无疑，这是无比正确的决策：她一脸沉醉地拉大提琴时最美，沉迷于时尚穿搭并努力学习时最美，回归校园后经常熬夜完成课业时最美——这才是最适合她的发展方向。

很多人都觉得努力把事情做到极致就一定会有可观的效果，但前提一定是你的方向是正确的，你是适合做这份工作的。只有在正确方向下，投入的精力才是有价值的，否则只会是无用功。

2. 搭建自己的知识体系

想要提升在专业领域的高度，那么专业知识的扩充是必不可少的。学习型社会中，每个人都应该学会合理利用学习途径，整合学习资源。坚持有效的输入才能做到平稳的输出。

我有很多学生都四五十岁了，还是选择继续接受学历教育。他们资历和能力，在所从事的行业中都是拔尖的，为什么还要去做这件事呢？一位大叔学员告诉我：“现在的年轻人，后来居上，不能轻视啊！我们是经验丰富，但是他们知识面广，脑子灵活，会创新，我们不能落后就必须要学习啊!”

当然专业的知识体系不仅包括知识储备，还有语言表达能力、解决问题的能力、信息处理的能力、人际交往的能力等，它不是单一的，而是综合的。

3. 在实践中不断迭代升级

不断地实践，不断进行刻意练习，并阶段性复盘、优化、调整——这是很重要的一点。

前几天我复盘自己的成长历程，发现我真的已经从羞于在众人面前说话成长为能够从容、独立地主讲多场培训。跟同事聊天说我一直到小学初高中还特别害怕与人交流，特别是面对很多人讲话，甚至在某年的汇演中出糗。同事很惊讶，觉得完全看不出来。

其实这真的是刻意练习和实践的结果。大学期间，因为专业的原因，几乎每一门课程的老师都会要求我们自由演讲，这样的练习让我逐渐习惯于面对观众时不再胆怯。

同时，大学四年我都做着学生记者的工作，虽然知道记者的素养我还达不到要求，但还是想去尝试。记忆犹新的是，有一回做一个专题，需要采访其他学院的老师，我提前三四天与老师约定了时间，因为是清晨，其他同伴都有课，我只能独自硬着头皮前往。庆幸的是老师很友善，特别配合我的采访，这也增加了我的自信心，让我的焦虑逐渐淡去。

这些经历让我意识到，去实践，去挑战，才能真正提升自己的能力。所以大三的暑假，我主动联系了家乡的传媒集团申请暑期实习。跟着前辈学习的过程中，我获得了几次独立出镜的机会，就是我作为记者完整地采访并主持某条新闻，且出现在当天的新闻播报中。当时一些认识的人看到新闻还特意截图给我，鼓励我好好干。

虽然最后我没有做记者，但那些经历对我的影响是潜移默化的。没有谁无缘无故就成为今天的大家看到的那么强大，背后一定是持之以恒的努力和自我突破。

生活是残酷的，有时候你什么错也没有，但你被淘汰了，只是因为你太弱。而你想要再度超越，凭借的只可能是你的核心竞争力。

叶七初：90后小城女孩，爱写作，想突破，希望在30岁之前活成自己喜欢的样子。