转业军人，乡镇事业编和县城工商银行怎么选？作为转业军人来讲，选择人生的第二份工作的确要非常慎重，作为一般的转业军人，大部分都是30多岁左右年轻人，正处于人生的黄金岁月，选择好了对今后的发展更有利，选择不好可能会造成终身的遗憾。下面根据我的经验，与大家一起来分享我的看法。
第一，在乡镇事业编工作的利弊分析。
乡镇事业编，一般都不属于公务员，但是事业编其实和公务员也没有太大的区别，都是由财政统一拨款，工资也和同级的公务员没有多少差别，只要肯上进，工作积极作为，同样可以获得提拔的机会，一旦提拔到副科级岗位，自然也就转为了公务员编制，转为公务员编制，由于乡镇属于我国最基层的单位，转业军人作为经过部队培养锻炼多年，具有良好的工作作风和吃苦耐劳的精神，如果在加上个人不断努力学习，不断积累地方工作的经验，在乡镇获得提拔的机会还是比较多的，关键还是在于个人。所以如果你决心想在仕途上有所发展，从基层做起，从自身努力做起，在乡镇工作也是一种不错的选择；但是由于乡镇条件比较艰苦，还要经常下乡工作，加上上面千条线，下面一根针，各种工作都累计到乡镇，工作压力也是比较大的，还有家庭问题，老婆孩子的工作问题，特别是孩子今后的上学问题等，这些具体问题的解决在乡镇是比较难的，今后要从乡镇调到县城，这个过程可能是漫长的。进步快的人可能很快能够得到提升，或是调到县城工作，进步慢的人，可能就没有那么幸运了。
第二，在县城工商银行工作的利弊分析。
在县城的工伤银行，单位其实也是非常不错的，虽然在县城的工商银行也是属于工商银行的最基层单位，一般都是支行一级，按照行政机关的划分，也就是一个科级单位，这和乡镇的级别差不多。但是工商银行作为中央的直属金融单位，在人事上是属于垂直管理，即本人的提拔、升迁、调动都是工行内部的组织人事部门负责，当然作为转业干部，是由地方*转军**部门和银行协调好了的安置指标。在工商银行工作的好处是，工作地点是在县城，县城的条件比乡镇要好得多，不用每天上下班从乡镇回到县城，老婆孩子也更容易照顾，孩子上学等难题更容易解决，银行的工资待遇一般比乡镇更好，在银行系统只要努力，肯学习，提升的机会也是比较多的；但是由于在部队时，缺乏金融方面的知识，需要重新学习，加快了解银行的业务流程和工作模式，今后退休后的养老金待遇，银行由于平时收入比较高，五险一金的缴纳水平也比乡镇高，银行也有企业年金。
第三，是选择在乡镇事业编工作还是县城工商银行工作？
上面第一和第二我们分别分析了在乡镇事业编工作和在县城银行工作的利弊，综合比较来看，在银行工作的优势更好一些。首先在银行的工作地点在县城，工商银行的条件和乡镇相比，比在乡镇更好；二是银行工作对于转业军人来讲，是一个全新的领域，但是银行同样需要行政管理人员或是政工干部，转业军人在这方面有一定的优势，只要能够更快融入银行的业务系统，了解银行工作的特性，也就能够尽快进入角色；三是银行的薪酬待遇比乡镇更高，五险一金的缴纳水平更高，退休后的养老金水平更高；四是中国工商银行，作为中央大型金融企业，网点多，布局广，对人才的需求更旺，获得重用的机会更多；五是在县城工作，起点比较高，不为今后是否能够调到县城工作而奔波和劳作，家庭问题更容易解决。综合上述好处，所以我觉得还是选择在县城的工商银行更有优势。
综上所述，通过仔细的分析，虽然这些分析可能比较主观和武断，但是综合比较，无论是工作环境、工作的条件，个人的发展前景、薪酬待遇、退休后的养老金等进行全方位比较，我觉得还是选在县城的工商银行工作比较好。