碗霸写原创 写点心里话

最近B站一名机械工程专业出身的up大火，诙谐幽默的段子话术配着王家卫式独白，述说着自己毕业之后进厂工作的故事。

某up主

他19年211大学机械工程专业毕业，毕业后进了一家国企，视频内容主要是吐槽各种“狗血”的工作内容和环境，他这几期视频说的很真实，应该是有切身体会。

某up主

机械专业毕业，究竟能坚持下来的有多少

笔者对此up主本科毕业之后能进厂继续走机械这条路是给予肯定的。笔者也是机械出身，毕业多年，巴拉巴拉身边的朋友、同学、同事，多年后几乎无人继续坚持从事机械相关行业了，有回家进体制内的、有报班培训变码农的、有创业办培训班的、有北上广金融街跑业务的、有做跨国大宗贸易天天出差挣大钱的，最最相关的大概是一个同学考上狱警了吧，因为有些省份只有狱警岗位面向机械专业招生。[捂脸]

好吧，曾经家长们一直认可拥有"一技之长"的机械专业，为啥现在被这么嫌弃？

01工作环境

传统机加工工厂生产工艺设备落后，就算不落后的，因为工艺要求导致大型生产车间（炼钢厂、炼油厂、化工厂等）存在着不可避免的噪音、及炙热的工作环境，有毒有害气体和人为操作的危险因素无处不在。

02工作模式

为了保生产开会加班是常态，新员工跟着干还行，年轻上位的领导还得左右逢源，带着忙了一天的师傅们深夜食堂一波，回家之后满身烟酒气，挨老婆一顿说，久而久之，还不如在办公室凑乎一宿。

03工作岗位

某平台2022年3月沿海地区机电行业就业市场调研报告

上图是一份机电行业就业调研报告，权威与否，懂行的人都懂，除了第（6）、（8）两条岗位，其他的9条岗位从企业发展管理角度来说是不会花费较大成本去培养一个应届毕业生的，也会得不偿失。

04工作内耗严重

甲方主导项目，技术人员却推诿懒政，我是甲方我最大。工艺图纸设计与施工现场不相符合，有乙方施工单位和设计院对接不用愁，即使增加工期也没事，只要保证安全不出事就行；设备坏了有师傅，师傅不行有厂家，修的费劲直接买新的，折腾一圈上报报废购新完事。

国企一个萝卜一个坑，毕业大学生增多，管理岗位就那么几个，有的大学生基层出不来，跟着班组一倒班就是五六年。种种现象都呈现着国企落后的管理体制机制。

05工作与家庭

领导考核时常常问的一个问题：你怎样处理工作和家庭的关系？

能上位的年轻人总被年头长的员工排挤的说到："没有家的人儿啊"。

除了能拿回来不少钱之外，对家庭的照顾几乎为零，赶上被领导看重，经常出差跑项目，一年回三次家就不错。折腾几年之后，不会办事、怀才不遇受领导挤兑的就离职了（裙带关系严重），成功上位的但尿酸超标，以及肥胖带来的身体问题也随之不断，年纪轻轻的，谁家的父母不心疼。

对于现在温饱不愁的社会，家人们也佛系了，妻子要的是浪漫和生活该有的样子，不是满脸油腻、回家呼呼大睡的“机械工”吧。[捂脸]

不过人各有志，但不得不说支撑国民经济的还得是制造业。

图文编辑丨碗霸朳扒叭