月嫂与家政公司的关系比较松散，入职面试不如职场这么“刁”，55岁以下，四肢健全，身体健康者即可。
我要说的是月嫂上工的方式，每上一个单，几乎等同于职场人求职面试一次。
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第一步由业务老师推荐，一般推荐3-5人。客户通过公司主页浏览月嫂资料，资料里包括相片，工作简历，客户评价，和宝宝的合影，以及做过的月子餐照片。
第二步客户确定2-3个人选，与业务老师定下面试时间。
业务老师通知月嫂面试时间地点，一般在公司办公室。通常月嫂面试时避免穿黑色衣服，毕竟生宝宝是喜庆的事。
偶尔业务老师也会带着月嫂到客户家或工作地附近面试。有一次，业务老师就带我和另一位月嫂，跨越半个城市，从深圳的福田区到、深圳的龙华区面试。
路上来回2个多小时，地铁公交加步行，初夏的太阳让人大汗涔涔。
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面试时如果是孕妇本人，提出的问题还有迹可循：
一是问月嫂的基本工作，管大人小孩饮食起居，月子餐做什么？产后护理有哪些方面？会不会开奶催乳等等。
二是有些宝妈附加别的工作，例如：我有个大宝，能不能做辅食？老公吃饭是否可以一并解决。
有的要求更细：老公吃辣，会不会炒辣菜？婆婆吃素，要分餐制作……
好吧，一万块钱要用出二万的价值！
我们的回答“时间允许的话，都可以做的。”还是要笑着看着对方的脸，摆出一副真诚的面容。
如果是宝爸出面，那么你得打起十二万分的精神应对，男人要细心起来，没女人什么事！
与宝宝宝妈怎么住，怎么照顾；月子餐怎么安排；买菜谁去买；该吃什么不吃什么……
一场面试下来口干舌燥，后背透湿。
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面试之后，还不一定能通过，不过的理由也是各种：
“属相不合”
“年纪太大”
“面相不好”
或者直接
“长得不好看”
“太胖了”
“牙齿不好”
这位您是看“牲口”还是相人？
面试过了，没交定金都不算十拿九稳，临时跑单的也不少。
还有的交了定金，又去请其他公司的月嫂，用了半个月不好，再回到公司请月嫂。
这是折腾谁啊？拎不清楚！
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上工了，还有一周的试用期，不满意公司包换月嫂。
当然试用期钱是一分不能少的，不过公司规定被换月嫂要给顶岗月嫂100元顶岗费。
客户是上帝！她要退你，你根本没有置喙的余地。
有些都做了24、5天了，说退就退，临走还跟你说，你如何如何，又怎样怎样。反正都是你的错！
先生，您肚量真大！我26天的工作日，亏您忍了24、5天！
对于月嫂的工资，大家都说高，我来算笔帐，然后你再说高不高。
假设1万元工资，26天；无休，做足24小时。
平均每小时工资10000÷26＝384.615 /天，384.615÷24＝16.025/小时
一个钟点工一小时50元，不用24小时，不用熬夜。
而且月嫂上工不能连轴转的，身体吃不消。
月嫂的工资算到每小时真的不多，做白领就算加班，也还是有自己的时间的。
而月嫂24小时待命在客户家，与家人分离，与孩子分离。
你还羡慕月嫂工资高吗？
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月嫂的职场面试不同于职场上的求职面试，我们永远处于客户的审视之下，从一个家庭到另一个家庭。
角色不变，场景和职场关系一直在变，我们要有强大的内心才能在这诸多的场景和复杂的人际关系中游刃有余。
月嫂是家政里的“白领”，我们永远在家政这个职场里不停“面试”。
