公务员辞职率为什么那么高 (为什么公务员单位不愿意员工离职)

你好,我是坦爸,专注传播职场正能量的体制内老司机。

公务员工资不高,是不争的事实。

尽管在一些东部发达地区,有的体制内岗位年薪能到40万,但毕竟是极少数的,何况我们还没考虑大城市的生活成本。

而占绝大多数的中西部和东部偏远地区公务员,月薪在3000-5000,基本换完房贷车贷,也就所剩无几了。

事实上,绝大多数公务员是清贫的。

抛开没有的必要支出,对一些人来说,手上这点工资都不够养家。

有意思的是,公务员工资这么低,为什么几乎还没有人辞职呢?

公务员辞职率为什么那么高,公务员辞职率为什么这么低

第一,对一些人,怀揣强烈的为国为民的家国理想

体制内,当然什么样的人都有。

有一类人自小接受各种家庭正统正面教育,家国理想深入骨髓,读书时候就想着为国家奉献一切,而且不是停留在喊口号上,而是有真实的行动。

坦爸有个高中的班长,读过很多书,思想受到很大的冲击和影响,为国为民的思想融入血液,立志长大了要到国家最需要的地方奉献力量。

高考后填报志愿,目标只有军校、警校和国防生,这三个方向。父母不愿他走得太远,最后妥协报了本省的警校读法学。

毕业后,想到西部工作,国考的时候只看宁夏、青海、青海、甘肃、*疆新**几个省份的职位,父母年迈,就他一个儿子,不愿长距离一定,连夜从老家奔袭学校商讨。

国考差0.3分没考上,父母总算松了一口气,但也理解了儿子。

省考的时候,班长第二次妥协,没有去大西北,但也成功考上广西某县检察院。

单论刚岗位工资,确实不多,但他就愿意去那里做事情,而且父母在广州,探望一下还算方便。

坦爸特别佩服,有家国情怀的人,工资根本就不是岗位挑选的第一因素,甚至前五都排不上。

公务员辞职率为什么那么高,公务员辞职率为什么这么低

第二,对一些人,公务员本就只是一份工作,而不是谋生致富手段

你要知道,在同一科室做着相同工作的人,其实还有巨大的区别。

有的人就是图一乐,生活不无聊,或寻找一种社会角色的身份认同,至于每月挣得,可能都不够他的油钱,毕竟家里有矿。

在体制内,临时工比在编公务员有钱都不是啥新鲜事了。

坦爸媳妇一个同事,是个每月只能领到2000元的临时工,早餐吃燕窝,购物从不看价格;请同事吃点“简单点”的东西,就是人均200+的精致轻食。

毕竟人家老公做生意年入700万,每月给她的零花钱都是别人一个季度的工资。

对她来说,虽然只是体制内的临时工工作,但她干得开心,疫情期间,甚至还经常主动加班参与基层防护知识宣讲。

公务员里面也有不少这种的,坦爸的同事里面,有家里开加油站的、有开本地最大酒店的,有开保安公司的。

他们上班开40万的宝马车,可别碰他们高调,这很可能已经是他们家里最便宜的一台车了。

所以,对他们来说,公务员本来就只是一份工作,都不靠这个谋生的。

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第三,对一些人,本身确实没有其他适销对路的谋生技能

这就意味着,离开了公务员队伍,马上就陷入食不果腹的难堪局面。

坦爸之前也再思考,加入我现在失业了,我能做什么?

做公考培训,代写文章,健身教练……

好像都不太现实,越想越心里发慌。

离开公务员队伍,我可能连这手头的工资都挣不到。

在这里,哪怕躺平,起码不像一些私企拖欠工资,毕竟家里有老有小呢,断了粮后果不堪设想呢。

而且,在体制内工作的时间越长,你越不会辞职,因为做公务员的这几年,其实很难学习到、积累到真正能够在市场持续谋生的技能。

越老越不想,其实也是不敢离开,这是很现实的问题。

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第四,对一些人,工资再低,体制内仍提供了最低的保障

体制内是上限不高,下限极高的工作岗位。

只要你不犯原则性错误,你的领导是没法将你开除的,在这里工作天然具有“安全感”。

在这里,有考核,但没有业绩的压力;有评优,但没有末尾淘汰的极致;有加班,但也不至于天天996……

这几年疫情,整体经济都不好,很多企业辞退了大量员工,并美其名曰“毕业”,实属无奈。

公务员也降薪了,但能保证的一点事,体制内人不轻易被淘汰。

这也进一步推高了近年的考公热,有复习、没复习的,都来靠一靠。一心上岸的、敷衍家人的,都来靠一靠。

特别是在外面混了几年后,人到中年,猛然发现工作稳定是如此的重要。

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第五,对一些人,工资背后的福利和社会地位更重要

公务员的工资收入不高,但也有一些福利,这份工作还具有一定社会地位。

福利包括机关幼儿园,食堂,宿舍,价格都很便宜。

如果能够忍受普通的菜品和环境,每月挣得花不了几个钱。

此外,包括办事情的便利,比如之前坦爸一个公安朋友的身份证丢失,正常按程序补办要临时身份证要两三天。

这个朋友先去派出所户籍填报资料,离开派出所,直接联系了分局治安大队,当天下午就拿到了临时身份证。

比如在教育局工作,能够比较及时了解到当地教育政策和各学校招生政策,有助于做好提前准备。

公务员在小地方的相亲市场还是很不错的,而且,除了少数比较忙的部门外,大多数公务员都能朝九晚五,周末双休。

就照顾家庭而言,无疑是个很大的便利。

其实,选择什么样的工作,都要从自身角度的出发,每个人考虑的点都不一样,有的希望多点收入,有的追求稳定,有的想要社会地位,有的人是没有更好选择。

无论哪一种,只要能遵从内心就行,辞职不辞职,每个人都有自己的答案。

#头条创作挑战赛#

最后认识一下,我是坦爸,一个致力传播职场正能量的体制内老司机!

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