顶端新闻·河南商报记者 张治中 见习记者 周美娇 通讯员 王兴一 邢佳方
人才是乡村振兴中最关键、最活跃的因素。底数清则情况明，切实摸清人才“家底”是当前做好人才工作必须首先解决的课题。近日，南阳市南召县南河店镇召开“迎老乡、回故乡、建家乡”活动安排部署会，扎实做好农业农村人才摸底工作，建立企业服务台账，盘活用好在外人才资源，为助力乡村振兴贡献人才力量。
摸清在外人才信息底子。 对本辖区在外人才进行“拉网式”摸排统计，建立在外人才微信联络群，镇村干部深入农户家中，了解在外人才家庭情况、自身发展情况、未来规划情况，认真填写人才信息统计表，为建立人才信息库打下坚实基础。
摸清企业人才需求底子。 对本辖区内大中小企业做好用工调查问卷工作，统计好辖区内企业用工需求，推动企业与在外返乡人才对接工作，充分宣传人才、科技、就业等各项政策，推动一批退役军人、大中专毕业生、技能人才回乡就业创业。
摸清返乡创业人员底子。 对本辖区内碳酸钙企业走访调查，瞄准碳酸钙主导产业进行靶向招商，广泛动员辖区内企业主动发挥人脉广、信息多的优势，动员在外企业家回乡创办企业，大力开展以企招商、以商招商，形成“引进一个、招来一批、带动一片”的联动效应。
人才兴则乡村兴。南河店镇将扎实推进“迎老乡、回故乡、建家乡”工作走深走实，以人才盘点成果为“精准导航”，不断提升人才服务水平，加强对家乡的宣传推介，以乡情为纽带，密切联络沟通，吸引在外乡贤关注家乡、回归家乡，进一步凝聚共识，齐心协力，为南河店镇高质量发展再攀高、再出发，开辟新赛道、塑造新优势。