民和建设高素质专业化干部队伍 (高水平专业化干部队伍建设)

努力建设高水平专业化干部队伍,牢记初心使命建设高素质干部队伍

近日,习*平近**总书记在对*党**的建设和组织工作作出的重要指示中强调,“实现*党**在新时代新征程的使命任务,*党**的建设和组织工作要有新担当新作为。”迈进新时代新征程,各级组织系统要主动提高政治站位,扎实推进强基固本、选贤任能、育才聚才各项工作,不断增强*党**组织的政治功能和组织功能,以实绩实效为强国建设、民族复兴提供坚强组织保证。

构建“纵向到底、横向到边”的组织体系。中国*产党共**是按照马克思主义建*党**原则建立起来的,*党**的全面领导、*党**的全部工作要靠*党**的坚强组织体系去实现。要着力优化组织设置,全面扩大*党**的组织覆盖和工作覆盖,推动农村、社区和“两新”组织等领域*党**组织全面进步。要着力提升*党**的组织领导力,压紧各级*党**委(*党**组)主体责任,持续整顿软弱涣散基层*党**组织,构建形成上下贯通、执行有力的组织体系,确保中央有决策、地方见贯彻、基层出实效。要创新活动方式,统筹推进*党**的建设与业务工作深度融合,引导全体*党**员自觉做到思想上认同组织、政治上依靠组织、工作上服从组织、感情上信赖组织。

培养“堪当重任、素质专业”的干部队伍。“为政之要,惟在得人。”政治路线确定之后,干部就是决定的因素。推动强国建设,离不开培养一支政治过硬、适应新时代要求的干部队伍。要树立选人用人正确导向,认真落实新时代好干部标准,把政治标准放在首位,选优配强各级领导班子,着力建强堪当民族复兴重任的高素质干部队伍。要加强干部专业训练,着力增强干部素质培养的系统性、持续性、针对性,不断提高防风险、迎挑战、抗*压打**能力,做到平常时候看得出来、关键时刻站得出来、危难关头豁得出来。要坚持严管和厚爱相结合,加强对干部全方位管理和经常性监督,及时为受到不实举报的干部澄清正名,推动干部能上能下、能进能出,形成能者上、优者奖、庸者下、劣者汰的良好局面。

集聚“面向时代、支撑发展”的创新人才。“功以才成,业由才广。”人才是第一资源,任何事业是靠人干出来的。要完善人才战略布局,以国家发展需要和社会需求为导向,着眼强化现代化建设人才支撑,努力培养造就更多一流科技创新人才、卓越工程师、大国工匠、高技能人才。要完善人才服务政策,主动向用人主体授权,为人才松绑,加快建立以创新价值、能力、贡献为导向的人才评价体系,以务实举措解决人才反映强烈的实际问题,让各类人才引得进、留得住、发展得好。要完善人才发展平台功能,突出管用好用实用,多为人才开辟“绿色通道”,搭建创业“舞台”,加快形成新时代人才强国战略的战略支点和雁阵格局,助力加快建设世界重要人才中心和创新高地。

全面建设社会主义现代化国家,全面推进中华民族伟大复兴,关键在*党**,关键在人。各级组织系统要把准组织工作定位,紧紧围绕全面从严治*党**主题主线,用心用情用力建组织、强队伍、聚人才,不断提升组织工作整体效能。

责任编辑:王俊秀

来源:中国青年报客户端