今天咱们来聊聊社保，大家可能都看到这么一条消息，说失业保险总费率，就是应交的保费比上税前工资那个比例，这个比例为1.5%的省区，可以降到1%，这已经是自去年5月1日后的第二次下调了。
社保费率还能降低？这是为啥呢？
咱们来看看数据就明白个大概了，2017年失业保险基金收入有1368亿元，但支出仅有736亿元，大量的失业金花不出去，甚至有的地区即便不收失业金也能用30年。
相比其他几项保险，失业保险基金的总收入、支出差距较大，甚至大部分年度支出额度不及收入的一半。
这个状况看起来有点奇怪，咱们来分析一下。
首先，失业保险基金的大量结余，既不能说明我国的失业率低，更不意味着需要这笔钱的人比较少。一般失业保险的参保人，一旦失业后，首先考虑的不是如何最大限度地领取失业津贴，而是如何尽快找到下一份工作。相反，失业率高的人群，可能恰恰大部分都没有参加保险。
那么对于那些最近失业的朋友们，我也不太建议大家去领这个保费，一方面是相对其他社会保险项目而言，获取失业保险给付的难度是最大的，你需要证明你是被动失业的，说白了就是被单位辞退的，自己辞职的不算。而你再就业的时候，用人单位也有可能会因为这一点对你产生疑问。
另一方面，领取失业保险金期间不能缴纳社会保险，对咱们退休后待遇肯定有影响，而且还会出现社保断缴的问题，这个咱们以前讲过不再展开了。
所以建议大家，离职后如果有能力，尽量自己去交社保，找代理公司或者以自由职业者身份。但是肯定还是有朋友出于一些原因，确实需要这部分钱的，那么想了解失业保险如何领取的，私信回复“失业保险”，全文献上。