一、招聘岗位：市场营销专员
岗位要求
学历：本科；
专业：营销、工业设计、工商管理、国际贸易、车辆工程、机械与电子、质量控制与管理；
年龄：25岁-35岁，有2年以上市场营销相关工作经验者；
性别：男女不限。
能力要求
1.熟练使用Photoshop以及视频剪辑软件；
2.熟悉企业官网、企业公众号等线上运营方式；
3.熟悉线下展会、roadshow、研讨会举办流程；
4.有良好的语言表达和⽂案起草能力；
5.有清晰的目标追求。
岗位职责
1.核心职责为负责市场营销工具制作、市场营销活动落地、自媒体平台运营引流，以产生订单为导向进行市场工作的开展;
2.负责撰写全年营销计划全案和分案；
3.负责公司市场及品牌宣传、推⼴组织并执⾏；
4.负责制定和实施线上营销包括⾃媒体平台建设运营，及线下产品发布、技术研讨和展览会；
5.负责对公司产品的⽬标市场包括⾏业、区域、竞争等调研分析；
6.对合作伙伴及竞品的市场营销分析；
7.建⽴并执⾏市场营销信息收集、管理及保密系统；
8.负责公司形象维护与提升；
9.负责市场⼯具制定与管理，包括产品⼿册、PPT介绍、Video、案例推⼴、成功故事。
薪资及福利待遇
1.年薪12-20万；
2.五险一金+员工福利；
3.享受国家公共假期和带薪年假；
4.择优推送故事精英培养计划；
5.北京本地和有长期在北京发展优先录用。
二、招聘岗位：销售助理
岗位要求
学历：专科及以上学历；
专业：机电类、机械工程类、质量控制与管理等理工科专业、销售营销专业背景优先；
年龄：25岁-35岁，有3年以上市场营销相关工作经验者；
性别：男女不限。
能力要求
1.有良好的商务知识，熟悉商务标书制作流程以及商务信息搜集渠道；
2.有良好的项目管理及执行能力，可以协调配合各部门完成项目落地；
3.熟练使用CRM等商务工具；
4.有良好的语言沟通与组织能力。
岗位职责
1.负责公司CRM系统、IQS项目报备系统的管理；
2.负责公司所有销售的业绩核算，销售模型、销售计划鸡会议汇报的各种数据支持；
3.协助大区销售总监制定市场营销中心销售政策；
4.负责销售培训、销售会议的行政支持；
5.各区域招投标信息的收集，整理招标前、中、后期工作，销售投标流程处理及标书制作；
6.合同管理，配合完成合同签署、执行、归档等各项工作，跟进客户付款进度与合同执行情况等；
7.负责公司区域销售的报表统计与现金折扣；
8.协调外部客户需求，负责客户电话回访，并进行及时的处理；
9.销售各项授权开具及配合销售经理提供客户所需资料文件；
10.经销商资质的管理更新与归档及日常沟通；
11.协助销售经理编制销售报告，统计数据并编制月度、季度、年度报告，分析核心指标数据，发现问题并提出改进方案。
薪资及福利待遇
1.薪资（8k-10k）*13
2.五险一金+员工福利；
3.择优专业机构精英培养计划，包括出国进修等晋升空间。
三、招聘岗位：高教市场销售经理
岗位要求
1. 年龄与性别：30岁以上，男⼥不限;
2. 教育经历：本科及以上学历，机电类、精密仪器类、教育类等理⼯科专业;
3.⼯作经历：5年以上相关⾏业营销或专业⼯作经历;
4.素质要求：具备较强的学习能⼒、挑战能⼒和⽬标性。
岗位职责
1. 制定公司在⾼等院校和科研院所领域的销售策略及业务拓展计划；
2. 实施⾏业客户开发、负责业务谈判和商务签单，实现公司制定的销售⽬标；
3.制作并推⼴针对⾼等院校和科研院所机械类、材料⼯程类、⻋辆⼯程、⼯训；
中⼼等⼯程类项⽬精密仪器和解决⽅案；
4.建⽴顺畅的客户沟通渠道，创建⻓期、良好、稳固的⾏业和区域客户关系；
5. 销售产品包括德国徕卡显微镜、加拿大形创三维扫描仪、工业高速相机、正逆向设计和检测软件等；
6. 业务范围主要包括北京、天津、河南、河北、山东、山西、内蒙古等区域
薪资及福利待遇
1.年薪加提成30万+；
2.五险⼀⾦，员⼯福利；
3.精英培养计划包括出国研修、专业机构培训深造。
四、招聘岗位：工业方向销售经理
岗位要求
1. 年龄与性别：30岁以上，男女不限;
2.教育经历：本科及以上学历，机电类、精密仪器类、质量控制与管理等理工科专业;
3.工作经历：5年以上相关行业营销或技术工作经历;
4.素质要求：具备较强的学习能力、挑战能力和目标性。
岗位职责
1.负责汽车及零部件、航空航天、新能源等行业相关技术及产品交流与演示，并制定公司在高端制造和加工领域的销售策略及业务拓展计划；以及针对汽车冲压、焊装和总装三大工艺质量控制解决方案。
2.实施行业客户开发、负责业务谈判和商务签单，实现公司制定的销售目标；
3. 建立顺畅的客户沟通渠道，创建长期、良好、稳固的行业和区域客户关系；
4.销售产品包括德国徕卡显微镜、加拿大形创三维扫描仪、工业高速相机、正逆向设计和检测软件等；以及针对工业客户质量控制解决方案；
5.客户领域主要包括航空航天、轨道交通、医疗器械、电子、重工领域；
6. 业务范围主要包括北京、天津、河南、河北、山东、山西、内蒙古等区域
薪资及福利待遇
1.年薪加提成35万+；
2.五险一金，员工福利；
3.精英培养计划：包括出国研修、专业机构培训深造。
