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你们遇到以下问题吗？

经常在网上看到有人抱怨“工作中遇到问题向领导询问，但却吃了闭门羹”。

哪怕你觉得自己已经很努力的在想解决办法了，可还是毫无头绪。

因为很多领导都会说：“花钱请你来是解决问题的，不是让你来给我制造问题的！”

虽然这句话很难听，但话糙理不糙。

偶尔几次指导或许大家都可以接受，次数多了，领导只会不耐烦。

这是很多职场新人都会遇到的问题，可能只有经历过了，才会愿意去改变自己的思维，主动思考更多。

02

只会用学生思维来思考问题，非常受挫

闺蜜不止一次向我抱怨过，其实很多岗位看似招聘要求很严格，但工作内容却并不复杂。

如果，入职后有人带、愿意手把手的教，那肯定是可以胜任这份工作的。

正如网友所说“招聘要求你会造火箭，实际上岗后只是个打螺丝的。”

烦就烦在，必须要有一定工作经验的，要么你的专业得符合的，这就很鸡肋了。

确实是这么个道理，但大家的时间都很宝贵 ，不是谁都有这个耐心愿意去带新人的。

如果你在工作中遇到了愿意教的师傅，那真是非常幸运了。

这也是我用自己的亲身经历换回来的血泪教训。

其实，在我刚毕业的那两年，也是和闺蜜的想法一样。

总觉得自己刚毕业没有工作经验，什么也不懂，公司怎么教我，我就怎么做。

领导布置哪些工作任务，我就按部就班的完成。

虽然不出错，但也绝对不出色。

完全是用学生思维来思考问题，对待工作就很被动，领导说啥就做啥。

在自己的岗位上默默无闻，完全不会去主动思考，工作的多种处理方法。

而主动思考的人，会把对应的问题和解决方案都列举出来，供领导参考，这就是主动思维。

所以，我当下就告诉闺蜜，靠人不如靠己，工作上不要什么事都指望别人教，更多的是你要自己主动去学习。

03

学会主动思维，很多问题也迎刃而解了

说起来也是惭愧，我在刚毕业的前两年，一直认为是给老板打工的，当时我认为老板开多少工资，就干多少活。

所以在工作上面就显得很被动。

想要升职加薪，简直是痴人说梦。

一年换了5份工作，本来工资就低，在那一年，我入不敷出，真的养*不起活**自己了。

尽管心里有想挣钱的想法，可还是动力不足。

说到底，我还是把职业规划看得比生存更重要。

我不想随便找一份工作凑合，而且工资也不高，如果是这样的话，那我还不如回老家发展，这样生活开销还小一点。

终归是年轻气盛，心里有太多的不甘心。

可在当时，我却没有思考过，我会什么？能做什么工作？

同样一份工作，为什么和你一起入职的同事，就做的比你好？

正因为接二连三的找工作受挫，我才彻底明白这个道理。

原来，我一直在用学生思维去思考问题，只想着自己刚毕业没工作经验，只想着让别人来教我，被动的去接收信息。

长此以往，自己还是做不好这一份工作，因为你永远不会深入思考，主动思考。

这就是我犯的很大的一个错误，我一直在向公司索取，向他人索取，而自己却不想付出。

在学校，有不懂的问题，可以向老师请教，并且很快就可以给到答案。

可走进社会，只有自己教自己，因为凡事讲究因果。

无论结果好坏，都需要自己来承担。

所以，想要回报，那就从现在做起，不轻易辜负自己。

自从我转变了思维之后，我不再执着一件事短期内必须有结果。

目标也更加清晰，知道自己想要什么了。

对待工作的态度更加认真了，最重要的是，工作效率也大大提升了。

当工作稳定了之后，我的自信心也逐渐恢复了。

以上，共勉。

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[心]作者介绍：

• 90后沪漂一枚，利用休息时间写文。
• 热衷于分享个人、女性成长经历和职场生活。
• 座右铭：己所不欲 勿施于人。