为深入贯彻*党**中央、国务院关于稳就业和支持民营经济发展壮大的决策部署和省委、省政府工作要求，落实“两个毫不动摇”，推进高质量充分就业，进一步促进劳动力市场繁荣和人力资源供需匹配对接,帮助各类企业招工稳岗，支持各类劳动者求职就业，2023年11月11日上午，裕华区2023年“金秋招聘月”—“就”在金秋，“职”面未来高校毕业生专场招聘会在裕华万达广场举行。
此次活动由*共中**石家庄市裕华区委组织部、石家庄市裕华区人力资源和社会保障局、共青团石家庄市裕华区委、石家庄市裕华区总工会、石家庄市裕华区退役军人事务局、石家庄市裕华区妇联、石家庄市裕华区残疾人联合会指导，石家庄市裕华区就业服务中心、石家庄市裕华区人力资源服务工作站主办，河北诺亚人力资源发展集团有限公司石家庄裕华分公司、河北诺聘网络科技有限公司、河北国众人力资源服务有限公司、石家庄万达广场商业管理有限公司承办，旨在进一步促进劳动力市场繁荣和人力资源供需匹配对接，帮助各类企业招工稳岗，支持各类劳动者求职就业。
石家庄市裕华区委常委、区政府常务副区长容树春、石家庄市裕华区人力资源和社会保障局局长武志刚、石家庄市裕华区委组织部部务会成员刘胜辉、石家庄市裕华区妇联主席高翠兰、裕华区总工会*党**组书记常务副主席张君威、石家庄市裕华区就业服务中心主任李现丽、石家庄市裕华区退役军人事务局副局长王志峰、河北诺亚裕华分公司总经理张胜泽、石家庄万达广场商业管理有限公司总经理冯岩出席本次招聘会。
石家庄万达广场商业管理有限公司总经理冯岩表示，就业是“六稳”“六保”工作之首，是真正的经济晴雨表。万达一直把创造就业机会作为企业承担社会责任的核心内容，高校毕业生就业问题，关乎社会稳定。为国家纾难解困，企业义不容辞。
河北诺亚裕华分公司总经理张胜泽表示，经济发展的需要和人才资源的再造，迫切地要求我们推动人才集聚、创新引领战略的实施，构建优质的人才环境，集聚各类人才，人才来自各个行业，从毕业生到中高级技术人才，从各行各业到政府机关，我们迫切需要他们的加入。与此同时，也需要为人才提供舒适的就业环境和良好的发展机会，打造完备的招聘平台，确保他们感受到我们城市的魅力和关爱。
石家庄市裕华区委常委、区政府常务副区长容树春致辞表示本次招聘会致力于搭建求职者与企事业单位之间的桥梁，助力人才培养、就业和经济发展。始终将就业问题放在经济社会发展的重要位置。坚信只有充分发挥人力资源的优势，才能够实现国家和社会的可持续发展。因此我们积极推动各项政策落实，为广大求职者提供更多的就业机会和发展空间。
随后，石家庄市裕华区委常委、区政府常务副区长容树春宣布裕华区2023年“金秋招聘月”—“就”在金秋，“职”面未来高校毕业生专场招聘会正式开始。
招聘会设有企业信息展示区、就业指导、人才政策咨询等多样化的就业服务板块，发放高校毕业生就业创业政策清单，开展就业指导服务，提供人才咨询服务，全方位为求职者保驾护航。现场共有100多家企业参加，包含中国人寿股份有限公司、今麦郎食品股份有限公司、石家庄苏宁易购商贸有限公司、石家庄市中石化建医院等多家知名企业，提供岗位2800余个，各企业展板招聘要求明确，有利于求职者精准定位、快速选择。企业咨询台前人流拥挤，求职者络绎不绝。大约有3000余人进入现场求职咨询。
本次招聘会致力于搭建一个多元、包容的就业平台，为不同群体的求职者提供机会，减少就业压力，推动社会稳定与经济发展。未来，我们将继续致力于建设更具影响力和效益的招聘活动，为石家庄市的经济发展提供更强有力的人才支持。