在资本市场上，成立时间小于10年、估值大于10亿美元的未上市高成长性创新企业，被称为独角兽企业，估值大于100亿美元的企业被称为超级独角兽企业。独角兽企业因其拥有独创性核心技术、创新性产品或服务、颠覆性商业模式，成长速度较快，发展潜力较大而成为科创企业的佼佼者。一个国家或地区独角兽公司的数量，一定程度上展示了市场发展的潜力和活力。
过去十多年，是北京创新潮涌、独角兽层出不穷的时期。截至2021年，北京拥有独角兽企业102家，比2015年增长150%，数量和估值均在全球城市中名列前茅，可以说北京已成为名副其实的“独角兽之城”。高速奔跑的独角兽，正向世界诠释北京迈向国际科技创新中心的创新密码。
纵观北京的独角兽企业，大多为高科技企业。近几年，在AI辅助药物研发、人工智能芯片、产业互联网、商业航天等领域，北京快速涌现出一批成立不超过5年的年轻独角兽，其中硬科技企业占比过半，这些年轻的独角兽快速崛起，无疑折射出奋进在建设国际科技创新中心*途征**上的北京全力支持独角兽企业发展的努力。
多年来，北京积极优化营商环境，高效推动先行先试和科技体制机制改革，“三城一区”持续提升创新能级，进一步打造一流创新生态。同时，针对科技型企业的发展特点，北京在人才引进、融资支持、成果转化、市场培育等方面，为独角兽企业提供更为精准优质高效的服务，促进企业做强做优做大。此外，北京还出台《关于促进“专精特新”中小企业高质量发展的若干措施》等政策，在加强企业财税支持、科技成果转化、科技金融等方面推出一批突破性政策，积极推动“专精特新”科技创新型企业茁壮发展。正是这种一流的营商环境，吸引了无数独角兽企业扎根北京创新创业。
同时，为了更好发挥首都人才优势，为科技型企业发展提供充足的人才储备，北京畅通科技人才流动渠道，一方面鼓励高校院所科研人员离岗创业、开展科技成果转化，支持吸引企业人才担任“产业导师”。通过双向挂职、短期工作、项目合作等方式，推动校企人才双向流动，一方面优化各类人才住房、子女教育、医疗保险等服务，优化引进人才落户机制，营造出有利于激发人才乐于创新的环境。
对于独角兽企业而言，成长之路注定不是一帆风顺的坦途，往一轮又一轮高强度研发投入、产业化落地等过程中必然要面对种种阻力和压力。为了精准支持独角兽企业发展，北京通过设立科创母基金等政府引导基金，带动社会资本加强投入，强化耐心资本供给，做好独角兽企业源头培育。在北京，平均每天就有6.5家企业获得投资——2022年，投向北京企业的早期投资、VC/PE投资额1616亿元，在全国占比17.8%，连续多年领跑各大城市。多年来，北京102家独角兽累计获得845只基金超4000亿元投资。而正是这种“真金白银”投入，让独角兽企业在北京发展起来更加如鱼得水、顺风顺水。
建设国际科技创新中心，北京是认真的。而通过大力扶持独角兽企业发展，不仅为建设科技创新中心凝聚了更多发展活力和动力，也让北京这座新兴科技创新城市更加年轻、更有希望。
