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6月一波优质岗位来袭
赶紧码住
南湖区公开招聘紧缺人才15名
招聘公告
为进一步加强高素质专业化干部队伍建设，拓宽干部人才来源渠道，优化干部人才队伍结构，根据《事业单位人事管理条例》《浙江省事业单位公开招聘人员暂行办法》和《嘉兴市人力资源和社会保障局关于事业单位公开招聘高层次、紧缺人才的实施意见》精神，嘉兴市南湖区决定面向高校招聘研究生以上学历紧缺人才15名。现就有关事项公告如下：
一、招聘计划和要求
本次公开招聘推出紧缺人才招聘计划15名，具体招聘单位、招聘岗位、招聘人数和相关要求等见《2023年“南湖·初心起航”揽才计划暨南湖区*党**政机关事业单位面向高校招聘研究生以上学历紧缺人才计划表》。
考生可登录*共中**南湖区委南湖区政府网站-公示公告-人事栏目（http://www.nanhu.gov.cn/）查询，该网站作为本次招聘发布相关信息的指定平台。
二、招聘对象和条件
（一）招聘对象及范围
具有硕士研究生及以上学历学位的高校毕业生。
（二）招聘条件
1．具有中华人民共和国国籍，且无国（境）外永久居留权、长期居留许可，户籍不限。
2．拥护*党**的路线、方针、政策，思想政治素质好，品学兼优，事业心和责任感强，敬业精神和组织协调能力好，有志于从事*党**政、经济、社会管理等工作，并有长期在基层工作的志向和具有适应岗位要求的身心条件。
3．硕士研究生年龄在30周岁以下（1992年6月7日以后出生），博士研究生可放宽至35周岁（1987年6月7日以后出生）。
4．2023年普通高校毕业生须在2023年9月30日前取得毕业证书、学位证书。历届生、留学归国人员须在2023年6月7日前取得学历证书、学位证书（国外（境外）学历学位认证书）。
5．嘉兴市〔含各县（市、区）〕所属机关、事业单位在编在职人员，须经具有人事管辖权限的主管部门或直属单位同意，可以报考符合条件的岗位（资格复审时，提供同意报考的材料）。
6．有下列情形之一的，不纳入本次招聘范围：
被原机关、事业单位辞退的；在国家法定考试中被认定有舞弊、弄虚作假等违纪违法行为的；涉嫌违纪违法正在接受纪检监察机关或司法机关审查尚未作出结论的，或受*党**纪、政务处分未满处分期限的；有失信人记录、治安刑事处罚记录，在校就读或工作期间受过*党**纪、政务、校纪等处分的；现役军人和全日制普通高校非应届在读学生；按照《事业单位公开招聘人员暂行规定》应当回避的；具有法律、法规规定不得聘用为事业单位工作人员的其他情形的。
三、招聘程序和办法
招聘工作贯彻公开、平等、竞争、择优的原则，坚持德才兼备的用人标准，按照发布招聘公告、报名、资格初审和笔试、资格复审、面试、体检、考察、公示、聘用等程序进行。
（一）报名
本次公开招聘采用网上报名形式。
1．网上注册及报名时间：2023年6月9日9时—6月16日16时。
报考人员登录浙江省通用招聘网报平台（http://qssy.zjks.com）并注册个人真实信息后，选择招聘单位和符合条件的岗位进行报名，每位报考人员限报一个岗位。仅注册不报岗位，视为无效报名。逾期系统关闭，不再受理报名。
报考人员要仔细阅读诚信承诺书，按岗位要求和网上报名系统提示，如实、准确、完整地填写有关信息，上传使用官方网站提供的“照片审核处理工具”处理后的本人近期照片。
2．资格初审时间：2023年6月9日—6月17日。
招聘单位对报考人员选定的岗位进行资格初审，报考人员可上网查询结果及未通过初审的理由。通过初审的不能再改报考其他岗位；未通过资格初审，但仍在网上报名期限内（2023年6月9日9时—6月16日16时），可再次报名并接受资格审查，请报考人员在报名期间及时关注初审结果，未在规定时间内再次报名的，视作对审核结果无异议。
各岗位通过资格初审人数不得低于招聘计划人数的3倍，不到规定比例的，相应核减或取消招聘计划。通过资格初审人数未达到开考比例而取消的招聘岗位，报考该岗位人员可在规定时间内改报招聘公告计划内符合条件的招聘岗位。
招聘岗位所需专业（学科）要求参考教育行政部门专业目录设置和审查，对所学专业名称与专业要求不一致的应聘人员，由招聘单位根据所学专业方向审核确定。国外（境外）留学人员所学专业参照国内相关或相近专业所学主要课程确定。
3．*载下**并打印准考证。已完成确认人员在2023年6月27日—6月30日登录浙江省通用招聘网报平台（http://qssy.zjks.com）*载下**打印准考证，并按准考证明确的要求参加笔试。
（二）笔试
由嘉兴市南湖区“南湖·初心起航”揽才计划暨南湖区*党**政机关事业单位面向高校招聘研究生以上学历紧缺人才工作领导小组办公室对通过资格初审者组织笔试，确定入围面试人选。
笔试科目：综合素质测试
笔试时间：2023年7月1日9：00-11：30。
报考人员必须同时携带准考证和有效期内第二代身份证（或有效身份证件），按照准考证上规定的时间和地点参加考试。考试时间地点以准考证为准。
笔试采用闭卷形式进行，一次考试，集中完成。笔试题型分客观题和主观题两类，主要测试考生的基本知识、综合素质和服务经济社会发展的能力。笔试成绩和合格分予以公告。笔试成绩不合格者，不进入面试范围。根据笔试成绩，从高分到低分按1:5的比例确定参加面试人员名单，并予以公告。笔试成绩不计入总成绩。入围面试人选名单将在*共中**南湖区委南湖区政府网站（http://www.nanhu.gov.cn/）和浙江省通用招聘网报平台（http://qssy.zjks.com）公布。
（三）资格复审
面试前将进行资格复审，具体时间、地点另行通知。
资格复审时，须提供本人有效居民身份证等相关证件（证明）、学历证书、学位证书（国外（境外）学历学位认证书），以及与招聘岗位相关的专业技术资格证书、执（职）业资格证书等证件（证明）原件及复印件；委培生须出具委托培养单位同意报考的书面证明；嘉兴市机关事业单位在编在职人员须提供主管部门（直属事业单位）同意报考的证明。
经复审，不具备报考资格、材料不全或材料信息不实，影响资格复审结果的，取消其面试资格。通过资格复审的，发放面试通知书。
（四）面试
面试内容以拟任岗位综合管理能力为主。面试采取结构化面试方式进行。面试总分为100分，合格为75分。各岗位根据面试成绩从高分到低分排序（如出现面试成绩相同，则以笔试成绩高分者入围），按招聘计划数1:1的比例确定入围体检、考察对象。
面试地点在浙江省嘉兴市南湖区，具体时间、地点另行通知。面试结束当天，面试成绩和进入体检人员在*共中**南湖区委南湖区政府网站（http://www.nanhu.gov.cn/）公示。
（五）体检和考察（政审）
1．体检标准参照《关于修订〈公务员录用体检通用标准(试行)〉及〈公务员录用体检操作手册（试行）〉有关内容的通知》（人社部发〔2016〕140号）和《关于进一步做好公务员考试录用体检工作的通知》（人社部发〔2012〕65号）等文件规定执行。体检不合格者不予聘用。体检对象不按规定的时间、地点参加体检，视作放弃体检。具体体检时间、地点另行通知。
2．根据招聘岗位要求，对体检合格人员进行考察（政审），考察要求参照国家公务员局《关于做好公务员录用考察工作的通知》（国公局发〔2013〕2号）。体检、考察工作实施前，国家或省出台新规定的，按新规定执行。
（六）公示和聘用
1．体检、考察（政审）合格后，按规定对拟聘用人员名单在*共中**南湖区委南湖区政府网站（http://www.nanhu.gov.cn/）进行公示，接受社会和考生监督，期限为7个工作日。公示期满无异议或反映有问题经查不影响聘用的，按有关规定办理聘用手续。
2．体检、考察不合格或公示反映有问题影响聘用的或有自愿放弃的，可由嘉兴市南湖区“南湖·初心起航”揽才计划暨南湖区*党**政机关事业单位面向高校招聘研究生以上学历紧缺人才工作领导小组办公室决定是否在该岗位面试合格对象中按面试成绩从高分到低分依次递补。
3．拟聘用人员在接到聘用通知后，必须在规定的时间内报到，并转递个人人事档案。无正当理由逾期者，视作自动放弃，取消聘用资格。如与其他单位发生人事（劳动）争议等事项，均由本人负责协商解决，未能在报到期限内自行协商解决影响聘用的按自动放弃处理，取消聘用资格。
四、聘用后续管理
1．本次招聘按紧缺人才聘用人员，列入事业编制管理，与招聘单位签订事业单位聘用合同。按规定约定试用期和服务年限，试用期满后，考核合格者，予以正式聘用；不合格的，取消聘用。
2．正式聘用人员列入嘉兴市南湖区优秀年轻干部人才库进行跟踪培养管理，特别优秀且符合《*党**政领导干部选拔任用工作条例》规定资格条件的，可按规定和程序优先安排挂职锻炼或择优提任为*党**政机关科级领导干部。
五、其他事项
1．在招聘各环节中，考生应保持通讯畅通，招聘单位将以电话、短信等方式通知考生补充材料、笔试、面试、体检、报到等事宜，未按规定时间完成的，视为自动放弃，取消招聘资格。
2．在招聘各环节中，因特殊原因影响，在时间安排上有所调整的，将另行通知。
3．报考人员在报名初审、资格复审中提交的报考信息和材料应当真实、准确、有效。凡提供虚假申请材料获取报考资格的，一经查实，即取消报考资格。对伪造、变造有关证件、材料、信息，骗取考试资格或恶意注册报名的，给予取消报考资格并按相关规定予以处理。对考试违纪违规行为的认定和处理，按照《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》（人社部令第35号）执行。
4．本次公开招聘不指定考试辅导用书，不举办也不委托任何机构举办培训班。本公告未尽事宜由组织实施单位按有关文件规定解释和执行。
5．对事业单位信息、报考岗位、所需专业要求以及其他要求等需要咨询时，请报考人员直接与招聘单位联系，招聘单位的咨询电话已在招聘计划上列出。
政策咨询电话：0573-82838068
监督举报电话：18057312381；0573-82838573
咨询服务时间：工作日8:30-11:30；14:00-17:30
浙江南湖数据发展集团有限公司 招聘
嘉兴市南湖投资开发建设集团有限公司是嘉兴市人民政府国有资产监督管理委员会直接出资的国有独资公司，注册资本113932万元，信用评级AA+，集团全资、控股及下属管理的国有公司共98家。集团公司主要从事资本运营、投融业务、基金管理，授权下属市场化国企经营人才服务、城市管理、大宗贸易、数据交易、融媒科技等业务。目前结合南湖区实际情况和浙江南湖数据发展集团有限公司（以下简称“数据集团”）发展需求，经研究，决定面向社会公开招聘工作人员共计9名，具体情况如下：
一、企业介绍
数据集团成立于2023年4月，注册资本金5亿元，属于竞争类国有企业，主要为各行各业提供信息系统集成、软硬件开发、数据开发应用、数据安全、数据要素流通服务等业务，致力打造统筹区域公共服务、运营数据确权和交易的运营平台。
二、薪酬待遇
1、市场化聘用制用工，享受五险一金。
2、薪酬待遇按照南湖区国有竞争类企业相关规定执行，高管岗位待遇30~50万元，主管岗位待遇20~30万元，普通岗位待遇15~25万元，另技术岗位待遇相应上浮20%~25%。
3、试用期三个月。
三、有下列情形之一的不纳入本次招聘范围
1.涉嫌违纪违法正在接受纪检监察机关或者司法机关审查尚未作出结论的人员；
2.属于国家公务员局《关于做好公务员录用考察工作的通知》（国公局发〔2013〕2号）规定不得确定为录用人选情形之一的人员；
3.存在竞业禁止不得开展工作的人员；
4.其他法律、法规规定不得受聘到国有企业的人员。
四、招聘岗位计划表
五、招聘程序
招聘工作贯彻公开、平等、竞争、择优的原则，坚持德才兼备的用人标准，本次招聘按照发布招聘公告、报名、资格初审、面谈、面试、体检、考察、公示、聘用等程序进行。
（一）报名
1、报名时间：自公告发布之日起至2023年7月8日17时止，逾期不再受理。
2、报名方式：本次报名采取邮件报名的方式。符合招聘条件的人员如实填写《报名登记表》（见附件1，需附一寸正面免冠证件照），并附本人身份证、学历学位证（2023年6月9日前取得）、相关职称、社保证明、部分岗位要求的佐证材料等资料的扫描件，整理成以应聘者姓名＋应聘岗位+手机号（例如：张三＋报考岗位+手机号）命名的压缩文件发送至指定邮箱：zlf_rc2022@163.com。每人限报一个岗位，同时报考多个岗位者视为报名无效。
（附件1）
（二）资格初审
报名结束后，根据报考人员填写的《报名登记表》和提供的各种佐证材料、证件进行资格初审。应聘人员须对本人提供的报名材料真实性负责。资格审查贯穿招聘全过程，凡发现应聘人员弄虚作假者，取消报名以及录用资格。经资格初审未入围招聘下一环节者，不另行通知。
（三）面谈
面谈采用现场答辩的方式进行，实行百分制。重点测评报考人员的岗位匹配度、专业知识、业务能力等方面综合素质。面谈设立最低合格分数线，分数线为60分。面谈成绩低于最低合格分数线的，取消进入面试范围资格。
面谈结束后，根据面谈成绩从高到低按照1:3的比例确定进入面试范围人员，最后一名成绩相同者一并进入。达不到规定比例的，按参加面谈的实有合格人数确定。成绩以及入围人员名单将在面谈结束后及时通过集团公司微信公众号（南投集团）向社会公布。面谈时间和地点另行通知。
（四）面试
面试采用结构化面试的方式进行，实行百分制。重点测评报考人员的综合分析能力、组织协调能力、应变能力、语言表达能力、举止仪表等方面综合素质。面试设立最低合格分数线，分数线为60分。面试成绩低于最低合格分数线的，取消进入考察范围资格。
面试结束后，按照面谈成绩占60％、面试成绩占40％的比例，以百分制计算考试总成绩。面谈成绩、面试成绩、考试总成绩均计算到小数点后两位数，尾数四舍五入。
如同一岗位中出现应聘人员考试总成绩相同且影响聘用的，按面谈成绩由高分到低分确定；若仍相同的，则组织专家重新命题对总成绩相同的人员进行面试,并以重新面试成绩排序确定进入考察范围人选。面试时间和地点另行通知。
（五）总成绩
总成绩=面谈成绩*60%+面试成绩*40%
（六）确定体检、考察人员
考试结束后，根据总成绩从高分到低分按招聘岗位计划数1:1的比例确定参加体检、考察人员名单。考试总成绩以及入围体检人员名单将在面试结束后及时通过集团公司微信公众号（南投集团）向社会公布。
（七）体检和考察
参加体检人员按规定的时间、地点参加体检。体检合格后，对拟聘人选的德、能、勤、绩、廉等情况进行全面考察，同时复核资格条件。报考人员的体检和考察参照公务员招考相关规定。体检费用考生自理。
（八）公示和聘用
拟聘用人选经公示后，按《劳动合同法》规定，与拟聘用人员签订聘用合同。拟聘人员按相关规定实行试用期制度。拟聘用人员无正当理由未在规定时间内报到的，取消聘用资格。
本公告未尽事宜，由嘉兴市南湖投资开发建设集团有限公司负责解释。
（九）咨询电话
0573-82876772（电话受理时间：工作日上午8:30-11:30，下午14:00-17:30）
嘉兴市南湖投资开发建设集团有限公司
2023年6月9日
嘉兴市秀州中学面向2023年应届毕业生
公开招聘高层次人才公告（第三批）
因学校教育教学工作需要，经嘉兴市教育局同意，嘉兴市人力资源和社会保障局备案，2023年嘉兴市秀州中学在全国范围内公开招聘事业编制教师1名。
01
招聘范围和对象
1.2023年普通高校应届毕业生，同期毕业的归国留学人员视同。
2.普通高校2021届、2022届未落实就业单位的毕业生，有下列情形的，可视同2023年应届毕业生。
（1）在国家就业政策规定的择业期内（自2021年7月起算）未落实工作单位的毕业生（本人提供就业协议书、毕业生登记表，无社保缴费记录）；
（2）列入国家统招计划，由培养学校统一进行就业推荐和毕业派遣，按培养计划于2023年毕业，有初次就业需求的非全日制研究生（不含在职攻读学历学位人员）；
（3）国家规定需视同对待的情形。
02
报名方式及咨询电话
公告发布之日起至2023年6月21日中午12：00，报名人员可于规定时间将报名登记表及相关材料扫描件电子稿发送至嘉兴市秀州中学报名邮箱（文件名为“专业+姓名”）。
嘉兴市秀州中学报名邮箱：69915243@qq.com；
联系咨询电话：0573-82225783（关老师）
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秀洲区2023年
公开招聘专职社区工作者公告
因工作需要，嘉兴市秀洲区决定面向社会公开招聘17名专职社区工作者，现将有关事项公告如下：
一、
招聘计划
二、
招聘条件
（一）基本条件
1.拥护中华人民共和国宪法，遵纪守法，品行端正，作风正派，责任心强，热爱社区工作，具有良好的组织、管理、协调能力。
2.身体健康，具有嘉兴市本级户籍，以2023年6月12日前户籍所在地为准。
3.年龄18至35周岁（1987年6月12日至2005年6月12日期间出生），持全国社会工作者职业资格证、退役军人的年龄可放宽到18至40周岁（1982年6月12日至2005年6月12日期间出生）。
4.秀洲区的村两委班子成员和专职社区工作者报考，需出具加盖所在镇（街道）公章的同意报考证明。
5.具备招聘岗位所需的其他条件。
（二）有下列情形的，不得报名
1.在全日制普通高校脱产就读的非2023年应届毕业生，不能以已取得的学历证书报考。
2.涉嫌违纪违法正在接受纪检监察机关或者司法机关审查尚未作出结论的；受*党**纪、政纪处分未满处分期限的。
3.参照《公务员录用考察办法（试行）》（中组发〔2021〕11号）规定不得确定为录用人选情形之一的人员。
三、
招聘程序和办法
招聘工作贯彻公开、平等、竞争、择优的原则，坚持德才兼备的用人标准，按照发布招聘公告、报名、资格审查、笔试、面试、体检、考察、公示、聘用等程序进行。
（一）报名
1.报名时间：2023年6月12日-2023年6月14日（上午8:30-11:30，下午13:30-16:30）,逾期不再受理。
2.报名方式：本次公开招聘采用现场报名方式（按报考岗位至相应镇、街道报名），不接受其他形式报名。 每人限报本次招聘计划的1个岗位，发现报名2个及以上岗位者，取消本次报考资格。
3.现场报名地点：
（1）新塍镇人民政府322办公室（秀洲区兴镇路556号），工作时间：上午8:30-11:30，下午13:30-16:30，联系电话：0573-83679071；
（2）新城街道办事处（秀洲区东升西路1581号秀宏大楼西边楼1113办公室），工作时间：上午8:30-11:30，下午13:30-16:30，联系电话：0573-83593404；
（3）高照街道办事处二楼217办公室(秀洲区加创路906号)，工作时间：上午8:30-11:30，下午13:30-16:30，联系电话：0573-82826379。
4.需提供以下材料：
（1）本人身份证原件及复印件（正反面）；
（2）户口簿原件及复印件（首页和本人页）；
（3）学历证书原件及复印件（须于2023年7月30日前取得学历。应届毕业生提供学校核发的就业推荐表、就业协议书或所在院校出具的就业推荐证明）；
（4）《嘉兴市秀洲区专职社区工作者报名登记表》（附件1）；
（5）近期一寸正面免冠彩照；
（6）其他相关材料原件（退伍证、社工证，加盖公章的同意报考证明等）。
5.报名人数不足1：2比例的，酌情核减或取消招聘岗位。因报名人数未达到规定比例而取消的岗位，报考者可在报名结束后一个工作日内改报本区本次推出的其他适合岗位，经审核，符合条件者发给准考证。
（二）资格审查
由招聘单位根据报考条件，对报考人员进行资格审查，资格审查贯穿招考工作的全过程，在招考各个环节发现报考者不符合报考资格条件的，招聘单位均可以取消其报考资格或者录用资格。
（三）笔试
笔试主要测试应试者的公共基础知识、社会工作相关知识等。满分100分，闭卷考试。笔试时间、地点另行通知。
（四）面试
面试对象根据招聘岗位，按笔试成绩从高分到低分1：3的比例确定，不到比例的按实际人数确定面试对象。面试采取结构化面试方式进行。面试成绩满分为100分，合格分为60分，面试不合格者，不能列入体检、考察人选。面试时间、地点另行通知。
（五）体检
总成绩=笔试成绩×50%+面试成绩×50%，根据总成绩从高分到低分按招聘人数1：1的比例确定体检、考察对象，总成绩合格分为60分，不合格者，不能列入体检、考察对象。当总成绩相同时，笔试成绩高者优先，若笔试成绩再相等，则由面试考官以无记名投票的形式决定排名顺序。
体检参照我省公务员招录的有关规定执行。
报考人员不按规定的时间、地点参加体检，视作放弃体检。
体检费用由考生自行负责。体检时间和地点另行通知。
若考生体检不合格或自动放弃，按照考生综合成绩排名依次递补。体检合格人员进入考察。
（六）考察
考察由各用人单位组织实施。考察要求参照我省公务员招录的有关规定执行。主要对体检合格的拟聘用人员在规定时间内进行资格条件的复核和德、能、勤、绩、廉以及需要回避的情况等考察，考察结果仅作为本次是否聘用的依据，考察不合格或自愿放弃的依次递补（未参加面试和面试不合格的人员不得递补）。
体检、考察实施前，国家、省出台新规定的，按新规定执行。
（七）公示
根据体检、考察结果等，确定拟聘用人员名单，在嘉兴人才人力网网站公示5个工作日。公示期满后，对没有反映问题或反映有问题经查实不影响聘用的，予以聘用。对反映有影响聘用问题并查有实据的，不予聘用；对反映的问题一时难以查实的，将暂缓聘用，待查清后再决定是否聘用。
决定不予聘用的，依次递补（未参加面试和面试不合格的人员不得递补）。
被聘用人员收到聘用通知书后，在规定的报到时间办理报到手续，逾期不报到者，作自动放弃。全日制普通高校2023年毕业生须于2023年7月30日前取得学历，不能按时毕业或未取得招聘岗位规定的学历证书的，取消聘用资格。
聘用人员自报到后签订劳动合同，实行试用期制度，试用期满后经考核不合格的予以解聘。试用期未满离职的，依次递补（未参加面试和面试不合格的人员不得递补）。
四、
待遇
聘用人员享受秀洲区专职社区工作者相关待遇，按相关政策规定办理社会保险和公积金。
五、
其他事项
本公告未尽事宜，由招聘单位依据有关文件规定执行。招聘公告、考试成绩、体检、公示等事宜将在嘉兴人才人力网（http://www.jxrc.cn/）上公布，届时考生可在网上查询。咨询电话：0573-82720286。监督电话：0573-82720287。
附件：嘉兴市秀洲区专职社区工作者报名登记表
*共中**嘉兴市秀洲区委组织部
嘉兴市秀洲区民政局
嘉兴市秀洲区人力资源和社会保障局
2023年6月7日
嘉兴市秀洲区应急管理局所属事业单位
关于公开选聘工作人员的公告
因工作需要，经研究决定，嘉兴市秀洲区应急管理局下属事业单位嘉兴市秀洲区应急救援指挥中心，决定面向全省公开选聘事业单位工作人员1名。现将有关事项公告如下：
一、
选聘岗位
嘉兴市秀洲区应急救援指挥中心工作人员1名。
二、
选聘范围
浙江省行政区域内公益一类事业单位在编在岗工作人员。（医院除外）
三、
职位条件
（一）选聘人员应具备以下条件：
1.思想政治素质好，作风正派，遵纪守法；工作勤奋，事业心、责任心强；团结同事，勤政廉洁；
2.具有1年及以上事业单位在编在岗工作经历（时间计算截至2023年6月7日）；
3.具有大学本科（学士）及以上学历（学位），专业不限；
4.具有一定的文字写作、组织协调、综合分析能力；
5.年龄35周岁及以下(1987年6月7日以后出生)，身体健康；
6.须经现所在单位同意；
7.除试用期当年年度考核不定等次外，历年年度考核等次均为合格及以上。
（二）有下列情形之一的人员不予选聘：
1.试用期未满，或试用期满考核合格但在原单位工作不满1年的;
2.曾因犯罪受过刑事处罚的或曾被开除公职的；
3.涉嫌违法违纪正在接受纪检监察机关或者司法机关审查尚未作出结论的；受*党**纪、政纪处分未满处分期限的；
4.选聘任职后即形成回避关系的；
5.法律、法规规定的其他不得招聘为事业单位工作人员的。
四、
选聘程序
选聘工作坚持公开、平等、竞争、择优的原则，按照报名、资格审查、考试、体检考察、研究确定并公示、聘用等程序进行。
1.报名。本次公开选聘采用网络报名方式，不接受其他形式报名。报考人员须于规定时间内将报名表及相关材料以“压缩包”的方式统一发送至报名邮箱：260207586@qq.com，邮件主题为“2023秀洲应急事业选聘+姓名”。报名时间：2023年6月7日—2023年6月25日。报名材料：①《嘉兴市秀洲区应急管理局下属事业单位公开选聘工作人员报名表》电子版和本人签字后的扫描版（详见附件）；②近期1寸免冠彩色证件照电子版（JPG格式）；③有效期内二代身份证原件正反面扫描件；④学历、学位证书原件扫描件；⑤本人近一年来工作总结；⑥资格证书、职称证书原件扫描件等其他相关证明材料。
2.资格审查。资格审查工作贯穿于选聘工作的全过程，凡弄虚作假、经查实的，即取消资格。网上报名结束后，由嘉兴市秀洲区应急管理局根据选聘岗位所需条件进行网上资格初审，通知符合条件的考生进入考试。按照不低于选聘名额1：3的比例开考，不足开考比例的取消此次选聘。
3.考试。考试由嘉兴市秀洲区应急管理局组织实施，时间地点另行通知。符合条件进入考试人数10人(含)以上的安排笔试；笔试成绩满分为100分，合格分为60分，按笔试成绩从高到低以1：5的比例确定入围面试人员；未达到1：5比例的岗位，符合条件人员全部进入面试；笔试不合格的，不列入面试对象。符合条件进入考试人数10人以下的，直接进行面试。面试满分为100分，合格分为60分，未达到合格分数者，不列入体检考察对象。面试结束后，将笔试成绩、面试成绩合成计算总成绩。总成绩的计算公式为：总成绩=笔试成绩÷考试科目数×40%+面试成绩×60%。若总成绩相等的，以笔试成绩高的排位在前。
4.体检和考察。根据总成绩，从高到低按1：1确定体检考察对象。体检前须提供经现单位同意盖章后的纸质版《报名表》，无法在规定时间内提供的，视作放弃。体检参照我省公务员招录的有关规定执行，体检费用自理。不按规定的时间地点参加体检的，视作放弃。考察由嘉兴市秀洲区应急管理局组织实施，重点考察应聘人员的德、能、勤、绩、廉和选聘岗位的匹配性。体检、考察环节不合格或自愿放弃的，由选聘单位研究决定是否安排递补，如决定递补的按照总成绩从高分到低分依次递补。
5.公示和聘用。根据考试、体检、考察结果，研究确定拟选聘对象，并在嘉兴人才人力网（www.jxrc.cn）上公示7个工作日。公示期满，对拟聘用人员没有异议或反映问题经查实不影响聘用的，按规定办理聘用手续。拟选聘人员须在规定时间内报到，无正当理由逾期者，取消选聘，由选聘单位决定是否安排递补。
五、
监督联系
本次公开选聘工作由嘉兴市秀洲区应急管理局按有关规定组织实施，嘉兴市秀洲区人力资源和社会保障局负责业务指导，嘉兴市秀洲区纪委区监委派驻区委宣传部纪检监察组全程监督。对考试违纪违规行为的认定和处理，按照《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》（人社部令第35号）执行。本公告未尽事宜，由嘉兴市秀洲区应急管理局具体解释。
咨询电话：0573-82720092（嘉兴市秀洲区应急管理局办公室）；
监督电话：0573-82725509（区纪委区监委驻区政府办公室纪检监察组）；
电话咨询时间：工作日8:30-11:30，14:00-17:30。
附件：嘉兴市秀洲区应急管理局下属事业单位公开选聘工作人员报名表
嘉兴市秀洲区应急管理局
2023年6月6日
秀洲区检察院公开招聘
秀洲区人民检察院共招录2名！
-2023-
司法雇员招录公告
嘉兴市检察机关
根据省委组织部、省编办、省财政厅、省人社厅、省检察院共同下发的《关于全省检察机关司法雇员队伍建设的意见》，经有关部门同意，嘉兴市人民检察院决定统一组织全市检察机关面向社会公开招录司法雇员。现将有关事项公告如下：
一、岗位职责
司法雇员主要协助检察官从事案件办理过程中程序性、事务性辅助工作。
二、招录人数
全市两级检察院共招录司法雇员28名（详见附件1）。
三、招录条件
(一)政治素质好，拥护中华人民共和国宪法，遵纪守法；
(二)具有大专以上学历；
(三)年满18周岁，不超过35周岁(1987年6月11日至2005年6月10日期间出生)；
(四)具有正常履行职责的身体条件；
(五)符合招录检察院需要的其他条件。
上述人员中，属2023年应届毕业生的，须在2023年7月31日前取得学历证书。
具有下列情形之一的，不能报考：
(一)曾因犯罪受过刑事处罚的；
(二)曾被开除公职的；
(三)涉嫌违法违纪正在接受审查，尚未做出结论的；
(四)被列入失信被执行人名单的；
(五)有其他不适合在检察院工作的情形。
四、薪酬待遇
司法雇员的薪酬待遇，具体咨询各招录检察院。
五、招录程序和办法
(一)报名及资格初审
1.网上报名。报名时间：2023年6月10日9:00－6月15日17:00（以邮件送达时间为准）。报考人员应在规定时间内将报名材料扫描成PDF格式压缩打包（总量不大于8M）发送至各招录单位报名指定邮箱（详见附件3），邮件主题请备注“报考岗位（姓名）”。
2.报名材料：
(1)嘉兴市检察机关司法雇员招录报名表(附件2，报名表用A4纸打印，须经本人签字并附本人近期彩色正面免冠证件照)扫描件；
(2)本人第二代有效期内身份证扫描件；
(3)户口簿首页及本人页扫描件；
(4)学历学位证书或教育部（中国）留学服务中心出具的国（境）外学历学位认证书扫描件；
(5)根据报考职位要求提供相应的工作经历、工作表现等有关资料扫描件；
留学人员应提供教育部中国留学服务中心出具的境外学历、学位认证书；
(6)本人近期彩色正面免冠证件照电子版。
3.资格初审。时间：2023年6月16日－6月18日，资格初审结果将通过邮件反馈。按照资格初审合格人数与计划招录人数不低于3:1的比例组织考试。未达到开考比例的岗位，由嘉兴市人民检察院视情决定取消招录岗位。
未通过初审的可再次报名并接受资格初审，资格初审在再次报名之日起1天内完成，初审截止日期为6月20日17时。
4.*载下**打印准考证。准考证*载下**及打印，请以招考单位通知为准。
(二)笔试、资格复审及面试
考试采取笔试+面试的方式进行，笔试成绩占总成绩的50%，面试成绩占总成绩的50%。
1.笔试
笔试主要考察考生的法律专业知识和综合知识，满分100分，合格分60分，由嘉兴市检察院统一命题，各招录检察院自行组织。笔试时间初定于7月上旬，具体时间请以准考证记载为准。
报考人员必须携带准考证和本人第二代有效期内身份证，按照准考证上注明的时间和地点参加考试。
2.资格复审
根据报考人员笔试成绩从高分到低分，按1:3的比例确定资格复审人选。最后一名笔试成绩相同的，同时进入资格复审。
资格复审材料包括：
（1）《嘉兴市检察机关司法雇员招录报名表》原件（报名表用A4纸打印，照片为本人近期彩色正面免冠证件照）；
（2）本人第二代有效期内身份证原件及复印件1份；
（3）户口簿首页、本人页原件及复印件1份；
（4）学历学位证书原件及复印件1份；
（5）留学人员应提供教育部（中国）留学服务中心出具的国（境）外学历学位认证书原件及复印件1份；
（6）2023年普通高校应届毕业生应提供学校核发的就业推荐表、教育部学生司制发的《全国普通高校毕业生就业协议书》（省外高校可持省级教育行政部门制发的《普通高校毕业生就业协议书》）。
资格复审不合格的，取消面试资格；放弃资格复审的，相应递补。按资格复审比例在报考人员中从高分到低分依次递补，成绩相同的一并递补。资格复审时间和地点由各招录检察院通知报考人员。
3.面试
面试由各招录检察院按照嘉兴市人民检察院的安排自行组织，满分为100分，合格分60分。拟录用人员面试须达到合格以上分值。
面试结束后，将笔试成绩和面试成绩按规定的比例计算出总成绩。若总成绩相等，以笔试成绩高的排位在前。总成绩将在嘉兴市人民检察院门户网站、各检察院门户网站进行公布。
(三)体检、考察
体检与考察由各招录检察院自行组织。根据职位考试总成绩从高分到低分按招录人数的1:1确定体检、考察对象。
体检参照公务员录用有关体检标准执行，体检不合格者不予录用。报考人员不按规定的时间、地点参加体检的，视作放弃体检。
体检结束后，各招录检察院对体检合格人员进行考察。
考察内容包括考察对象的政治思想、道德品质、能力素质、学习情况、遵纪守法、廉洁自律及是否需要回避等方面的情况，并核实被考察对象是否符合司法雇员的招录条件。考察结果仅作为本次是否录用的依据。
(四)公示与录用
考察合格的拟录用人员信息在嘉兴市人民检察院门户网站、各招录检察院门户网站进行公示，公示期为5个工作日。公示期满后，没有反映问题或反映问题经查实不影响录用的，按规定程序办理录用手续。对反映有影响录用问题并查有实据的，不予录用。对反映的问题一时难以查实的，将暂缓录用，待查清后再决定是否录用。
因体检、考察不合格或参考人员放弃而出现缺额时，由各招录检察院按照总成绩，根据从高到低的顺序递补。
各招录检察院指导被录用人员与劳务派遣公司订立劳动合同，约定试用期，试用期根据《劳动合同法》第十九条确定。
六、其他事项
(一)报名人数不足招录人数3倍的相应核减招录计划。招录职位取消的，考生在规定时间内进行改报，逾期未改报的，视作放弃。
(二)报考人员放弃或被取消录用资格，或体检、考察中出现不合格者，除前述已明确外，招录单位报嘉兴市人民检察院同意并备案后安排递补，递补有效期为一年。需要递补的，按照本岗位综合成绩从高到低的顺序递补。
(三)报考人员的申报资料必须真实有效，如存在故意隐瞒、弄虚作假的，一经发现证实，取消资格，已办理录用手续者取消录用，本人承担由此产生的一切后果。
(四)考生应及时上网查阅成绩及相关通知，并保证通讯工具畅通，因考生自己原因或无法联系导致未能参加下一步招录程序的，视为放弃。
(五)拟录用人员必须在规定的时间内正式入职。逾期不能入职且协商不成的，取消录用资格。
(六)如有疑问，可咨询各招录检察院，联系电话详见附件1。咨询时间：上午9:00-11:30，下午14:00-17:00。
(七)本次公开招录有关信息在下列网站公布，请考生留意：
嘉兴市人民检察院门户网站 (www.jiaxing.jcy.gov.cn)
(八)对招录工作及相关信息有异议的，请在信息公布之日起5日内向下述监管部门反映，以便及时研究处理：
嘉兴市人民检察院派驻纪检监察组，举报电话：0573-82711759；嘉兴市人民检察院组织人事处，举报电话：0573-82713670；嘉兴市人民检察院检务督查处：0573-82721702。
附件1：嘉兴市检察机关司法雇员招录职位表
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附件2：嘉兴市检察机关司法雇员招录报名表
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附件3：报名材料发送指定邮箱
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来源：嘉兴人社、南湖发布、看秀洲