求职骗局三天线上培训 (揭秘招聘骗术)

揭秘招聘骗局招聘变高价培训,假借高薪招聘的培训如何甄别

2019年第二天,本来想好今天要写的项目,早上上QQ收发信息,看到一个女学生聊起,家里催款电话来了,学生本人十分惶恐,家里人十分暴躁。女学生?*款贷**?难道这个学生用的是果贷?

细细听她说:小冰,大四学生,下学期是实习的学期,需要出来找实习单位,在某平台的精英招聘中,看到一分十分符合自己专业,也是十分喜欢的工作,正常情况下应该是这样的:

投简历-面试-通过-上班。不同通过就下一家。

然而,小冰的HR对她说:“我们觉得你不行,但是你总体素质还不错,可以先参加培训,培训完上岗,月薪15K。”

小冰很快答应,HR告诉她,说学费从工资里扣,但接着就让她办理分期借贷。。。

故事说到这,大家都猜到公司以工作培训为名,骗贷了。

所以今天有必要说说公司,培训机构,如何骗光你的口袋,赚钱不易,提醒防骗。

培训机构一般会选择跟互联网金融机构合作,就算你经济拮据,也完全不用担心费用问题。而即便是你根本不缺钱,不需要*款贷**,也同样可能会背上债务。

二者之间互惠互利,团结合作,将高额的*款贷**压在初出校门的大学生身上。

“他们会跟你讲,学习期间的三到四个月间不用支付很高的学习费用,等到就业阶段才会提高每月所需支付的金额,这样十几个月的分期合算下来约25000元。”

如果真的是名师教学,培训质量尚可,花点钱,真正提高自己能力,倒真的不是一件坏事。

但现实却是,教师质量参差不齐,质量难以保证。

每天都有很多人在那边面试,班级开了一个又一个。课堂上老师都会让你各种包装自己,欺骗企业,说自己工作有多少年的经验。让你调查就业城市的情况,针对性的地根据就业城市情况制作自己的作品,为的就是后期求职,然而所谓的帮助就业也就是帮你去各个企业投投简历而已。

也就是说,花费的巨额投入,可能换来的只是一份伪造的简历,或者说伪造简历的能力。

推荐工作,包分配?不可能的。推荐的工作从招聘网站上来,能不能进全看你自己。如果不行,那就再去下一个啊。

当有学生质疑老师能力时,还会得到这样的答复:为什么别人都能过,就你过不了?或者,为什么别人就有效,就你不行?

当然,我们不能说培训机构一无是处,其中肯定有靠谱的老师和教学,也肯定有学生从中受益,但我们不能让学生自己承担起辨别的责任。

如果这些还只是部分大学生误入陷阱,那么高校与培训机构的合作则更令人心惊。

大学自身无法提供完善的教育,培养学生的一技之长,相反却要求学生额外付钱给培训机构进行职业培训,以提升学校的就业率。

搜索某度,来自东北某财经学院的爆料者称,从大二开始,他们就被要求与培训机构签约。

学校强制大二学生签订合约,前两年的学费,名义上由学校代为支付。大四时,学生个人需要另交16800的培训费,安排到该机构培训。但往往都是培训完结束之后无法提供工作岗位,学生要自己去找工作。

而学校收集到足够的三方证明,提高学校就业率,为即将到来的评估做好准备。

同样的情况在往年也有发生。学校利用大公司诱惑,让学生去了所谓的"金蝶"中介机构。

同样的例子很多,看了就要举一反三,赚钱本不易,更不要被骗。

-完- 无本创富思维