2023年5月16日，由上海市青浦区妇女联合会主办，上海海蕴女性创业就业指导服务中心承办的 “青瑛汇创”创业女性发展工作坊 在e通世界产业园顺利举办。

本次活动以 女性友好园区 为主题，旨在帮助园区更好地服务女性创业者，构建女性友好的营商氛围，赋能更多女性创业者加速青浦区建设。

世界咖啡馆

为了让各位女性创业者更好的交流想法，本环节采取了“世界咖啡馆”的形式，就女性友好的相关议题进行讨论、总结。

议题1：创建女性友好环境的利益相关方有哪些？如何影响他们？

加快长辈观念转变

增加女性员工长线工作时间

通过法律强制增加男性的孕产假

加强现代家庭平衡的观念的理解.

“政府或园区针对女性特别多的一些企业开展优惠政策。”

“提高园区的硬件设施，学校、社区对孩子的零碎的时间进行一个规划。”

......

创建女性友好环境的利益相关方除了女性自己，还包括企业、家庭、社会等。

女性获得更好的就业/创业环境，需要从观念上树立平等意识，从政策方针中获取支持，需要企业、行业内部的自我约束。

议题2：你所了解的女性友好环境建设最佳实践有哪些？

企业对女性生理期的关爱——调休3天

人事部准备的姜枣茶

为照顾女性弹性化的上下班时间

针对女性释放压力的团建活动

给社区提议，从问题的角度出发解决问题

......

随着时代的进步，观念的革新，我们看到越来越多的企业和社会组织关注到了女性的需求，也愿意投入到女性友好环境的建设中来。虽然只是小小的举动，但却无形中温暖着我们的内心。

女性友好环境，我们在行动。

议题3：构建女性友好环境的障碍有哪些？

资源获取更加困难

生育政策与传统观念的压力

更容易成为被挑选的一方

传统思维对于女性的定义

“个人技能、对数字化时代来临的无法快速适应。”

“作为女性的角色，母亲，妻子占据太多的时间。”

......

女性在创就业方面往往存在更多障碍，其中不乏来自家庭、社会和企业的。而随着近几年女性意识的觉醒，女性的营商环境也逐步有了改善，但女性面临的创就业困境依然存在。为应对此类问题，女性友好环境的倡议应运而生。

沉浸式体验工作坊

与会的女性创业者们领取了角色卡，通过角色扮演，演绎该角色的日程来展现其与他人或园区的互动感受，自女性视角中不断挖掘女性的需求，探讨女*生活性**、创就业过程中可能存在的困境与需要。

大家设身处地的感受到了女性在家庭、社会、工作中的辛苦和不易。拉近女性创业者之间距离的同时，更能让大家切实体会女性友好园区存在的意义与迫切。

分享

最后，杨老师分享了此次活动的感受，并向女性创业者代表赠送了《数创时代向善向美 ——上海创业女性案例与访谈录（2019-2022）》。

随着‘她经济’的崛起，越来越多的女性走入职场与商界，自信笃定地掌控自己的人生，成为独当一面的业务骨干、创业主力军。女性创业不仅可以带动经济增长，创造社会财富，还能创造更多工作机会，提高女性的社会地位，促进社会和谐。

回音谷

期待未来能获得与行业相关专业创业指导

希望能扶持更多的女性创业

太开心啦！~

相离不忘，相见甚欢

不输给时间，不败给距离

非常好哦，目前没有意见

资源整合，战略规划

很好

非常满意！

（以上信息来源于本次活动的满意度调查表）