大资管时代来临。
金融机构都在积极寻求差异化发展之路。
证券资管转型发展
近年来，国海证券资管已经显露出在主动管理方面的成长性。
去年四季度以来，其资产管理月均规模和主动管理资产月均规模均排名行业第十九位，首次进入行业前二十。
资管新规下，券商资管大集合产品公募化改造正如火如荼。
国海证券资管亦加速入局： 继今年6月推出首只固定收益类参公大集合产品后，又于8月推出第二只参公大集合产品，定位中证500量化增强。
与此同时， 国海证券资管正积极推进资管子公司筹建和公募牌照申请工作， 如能设立，将提高业务运作效率，提升市场竞争力，同时也有利于隔离风险。
伴随着资管业务转型发展，支撑业务开展的资管系统也急需迭代升级。
从O32到O45的进阶
过去，国海证券资管选择O32支撑资管业务开展；现在，选择O45赋能业务加速发展。
O45在系统架构、耦合性、系统性能、系统容量、接口开放性、技术平台、版本管理、运营管理等全面革新，真正实现不同业务的解耦。
强大的技术内核，让日间交易可容纳千万级交易笔数。实时风控技术，1秒之内可完成一个300只股票篮子的交易及风控判断。
O45涵盖了投资研究、组合管理、投资交易、风险合规、资金管理、资管运营、估值核算以及信息披露等多个业务环节，统筹考虑了资管行业各个岗位的全领域工作场景。
O45 致力于打造资管机构投资管理的核心枢纽，构建投资管理一体化生态圈的重要基石，助力资产管理行业的数字化转型变革。
除此之外，O45引入了全球领先的金融科技公司Finastra在投资决策业务方面的经验，以助力投研管理更快实现从how-to-buy到what-to-buy再到auto-buy的跨越。
未来，国海证券资管将通过O45全面赋能主动管理，尤其在量化投资、FOF等业务的开展上提供有力支撑，为投资决策提供更好的支持。
合规子系统上线
8月27日，O45在国海证券资管的落地迈出第一步，也是尤为重要的一步——O45合规子系统正式上线，全面替换原O32风控子系统。
这也是全行业资管第一家完成合规子系统全面替换，并落地上线的机构。
一年前的8月，O45项目在国海证券资管正式启动。
国海证券资管与恒生通力合作，梳理需求、功能比对、测试验收，在每一个环节全情投入，为了项目的顺利落地加班加点。
经过一年的锤炼打磨，O45合规子系统成功上线，平稳切换！
作为O45的一部分，合规子系统采用新一代微服务分布式架构，具有开放性、扩展性更强的特点。
同时，实现交易合规分离，事前、事中、事后合规设置及合规判断一体化整合设计，并在产品性能、安全性、扩展性、开放性诸多方面进行创新。
大资管时代下，金融科技与资管行业的融合正不断深入。
在国海证券资管，O45合规子系统的落地只是第一步。
接下来双方合作的每一步都会走得坚实有力，以技术之力为风控、交易带来革新，引领一场行业级的转型升级。