行动学习，顾名思义，要在行动中去学习，但不是盲目的行动，也不是一个人的行动，而是一个小组、一个团队的集体行动。

什么是行动学习

1、行动学习：

是一小组人共同研究真实的问题、采取行动并从中学习的过程。

一个强有力的管理工具，能够为个人、小组、领导者和组织创造一个成功地适应、学习和创新的动态机会。

关注个人能力发展。

达成共识。

2、行动学习可以用以下公式来表示：

AL=P+Q+R+I

P-专业化知识；Q-有见地的问题；R-质疑与反思；I-实施行动

行动学习的过程图示

行动学习体系

行动学习体系主要包括，一个定义、六个要素、八个角色、七个步骤。

1、六个要素：

2、八个角色：

3、七个步骤：

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