华声在线2月1日讯（全媒体记者 王智芳 通讯员 冯涛）2月1日，宁乡人力资源服务业发展大会暨宁乡2024年“春风行动”启动，“春风行动”作为就业服务的重要举措、金字招牌 ，宁乡已连续举办20年。
（宁乡市“春风行动”启动现场。 通讯员供图）
此次活动以多送优质岗位、多进企业服务、多留优秀人才、多推暖心举措，计划举办各类线上线下招聘会100余场次，参会企业达一千家以上，收集各类岗位信息共计两万余个，向各类求职者发送招聘会信息10万余条，将印制10万份企业用工需求宣传单发至各家各户。
同时，积极推进区域劳务协作，活动现场与益阳市安化县、桃江县、赫山区以及湘西州古丈县开展劳务协作签约，以实现人力资源信息共享，提高区域协作的竞争力。
2023年，宁乡市新批人力资源服务机构6家，总数达到45家。同时，推动成立了宁乡市人力资源服务协会，入会单位达到39家。
为了打造人力资源服务“宁乡品牌”，宁乡市计划在2024年继续深入推进人力资源服务产业园建设，加快培育一批有市场、有特色的人力资源服务机构。此外，还将多形式、多维度开展线上线下的招聘活动，以实现经济社会发展与高质量充分就业的良性互动，为经济发展特别是工业发展提供人力服务和智力支持。
为了落实人才政策，宁乡市积极助力青年就业。宁乡市将广泛收集园区企业人才需求信息，精准对接省内高校及高职院校，充分利用宁乡人才网云端直聘平台，组织线上云端招聘会。此外，他们还计划组织100家以上企业赴省内20所高校及高职院校举办现场招聘会，现场提供各类人才政策咨询，求职登记及现场面试等服务，以吸引和留住优秀人才。
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