南乐社工站招聘 (南康社区工作者招聘)

根据江西省民政厅等五部门《关于推进乡镇（街道）社会工作人才队伍建设 增强基层民政服务能力的实施意见》（赣民字【2021】35号）等相关文件要求，我单位现面向社会公开招聘南康区北乡镇（街道）社会工作服务站专职工作人员，主要从事社会工作服务，现将有关招聘事项公告如下：

一、招聘岗位及人数

注：每人限报一个岗位

二、工作内容

1.社会救助领域的社会工作服务。主要协助做好最低生活保障、特困人员救助供养、医疗救助、临时救助经办过程中的对象排查、入户调查、政策宣传、绩效评价、信息化建设等工作，对社会救助对象开展照料护理、康复训练、社会融入、能力提升、资源链接等服务，包括协助做好辖区内分散供养特困人员的探视巡访工作。

2.农村留守儿童关爱保护领域的社会工作服务。主要配合进行农村留守儿童家庭随访和对象核查，对农村留守儿童家庭开展监护法制宣传、安全和心理健康教育、隔代教育能力建设等。

3.城乡社区建设领域的社会工作服务。支持和培育志愿服务组织、社区社会组织等公益性机构，发展、壮大志愿者队伍，推动建立基层“五社联动”服务机制。

4.其他民政领域的社会工作服务。主要开展养老服务、优抚对象关爱、防灾减灾等领域社会工作，对困难妇女、困难儿童、 困难老人、困难残疾人等民政服务对象重点群体开展社会融入、能力提升、心理疏导、资源链接、社会支持网络建设等方面的服务。

三、招聘条件

1.拥护*党**的路线、方针、政策，遵纪守法，无违法犯罪记录；

2.热心公益事业，有志于在社会服务、社会工作事务方面学习和发展为佳；

3.大专及以上学历；

4.年龄40周岁以下，拥有专业社工证或其他突出条件，年龄可适当放宽条件，但不能超过45岁；

5.身体健康、吃苦耐劳；具有较强的社会工作能力，能熟练操作office办公软件，具备较强的沟通能力和一定的文书撰写功底，服务意识强；具有较强的团队协作和学习能力，愿意不断提升自己，服从安排；

6.同等条件下,本人、配偶、父母其中一方为南康区户籍或长期在南康区居住；有社会工作者职业资格证书或社会工作经验者优先考虑。

7.不接受兼职。

有以下情形之一者不具备应聘资格：

1.曾因犯罪受过刑事处罚、治安拘留或被开除公职的；

2.涉嫌违法违纪正在接受纪检监察机关或者司法机关审查调查尚未做出结论的；

3.受*党**纪、政纪处分未满处分期限的；

4.失信人员；

5.有吸毒经历的；

6.现役军人、在读的非应届毕业生、在编在岗公务员(事业编、国企员工)，以及法律、法规规定不得招聘的其他情形的人员；

7.相关资料和证件不全、资格审核不合格和其他不符合录聘条件的。

四、招聘程序

#01

报名及资格审查

1.报名时间：2022年4月8日——2022年4月12日。

2.报名方式：网上报名，点击阅读原文，进入报名链接。

3.报名资料：报名登记表、身份证、学历证书、户口本等扫描件。

4.资格审查：由南昌市合一社会工作服务中心负责资格审查并确认报考人员。

#02

笔试安排

笔试分为纸质化笔试考试和计算机操作两部分，总分100分，笔试客观题（占60%）和计算机操作（占40%）。

1.纸质化笔试安排

1.1笔试时间及地点：另行通知。

1.2笔试内容：笔试重点考核社会工作综合能力、民生保障政策法规、时政热点、基本常识等；

1.3笔试参考资料：《江西省最低生活保障操作规程》（赣民发〔2020〕7号）《特困人员认定办法》（民发〔2021〕43号）、《社会团体登记管理条例》、《民办非企业单位登记管理条例》、《老年人社会福利机构基本规范》、《残疾人社会福利机构基本规范》、《儿童社会福利机构基本规范》等民政领域政策法规及社会工作综合能力（初级）教材，以上材料请根据 文末指示点击*载下**。

2.计算机操作考核安排

2.1计算机操作考试时间及地点：另行通知。

2.2计算机操作考核内容：WORD操作考察重点为打字、页面布局调整、字体格式设置、段落布局修改等；EXCEL操作考察重点为表格制作、单元格格式设置、页面布局调整等。

2.3计算机考核范围：考核WORD、EXCEL的基础技能。

3.笔试成绩计算方式

应聘人员笔试总成绩=纸质化笔试成绩*60%+计算机操作考核成绩*40%（四舍五入，保留两位小数）

4.确定入闱人数

根据笔试成绩从高分到低分按岗位招聘人数1︰3比例确定面试对象。未达到规定面试比例人数的岗位，在服从调剂的应聘人员中按笔试成绩高低确定补充面试对象。经调剂后，如果入围人数仍达不到1：3的，按照实际入围人数确定面试对象。

#03

面试

1.面试时间：另行通知。

2.面试内容：结构化面试题型，共3道题，每人约12分钟。

3.面试地点：另行通知。

4.替补规则：对取消或放弃面试资格产生的面试人员空缺，从本岗位未入闱的合格人员中，按笔试成绩从高分到低分的顺序进行递补。

5.总成绩计算：应聘人员总成绩=笔试机试成绩*50%+面试成绩*50%（四舍五入，保留两位小数）

6.拟录取人员：按各岗位总成绩排名确定拟录用人员，若同一岗位应聘人员总成绩相同，则按照笔试成绩高低顺序确定名次；如笔试、面试成绩完全相同，则依据面试主考官评分高低顺序确定名次。若岗位出现空缺，则从其他岗位人员中按成绩排名择优录取。

7.入闱名单：在南昌市合一社会工作服务中心微信公众号公布。

#04

体检

体检费用由考生自行承担。因体检不合格或自动放弃者产生的缺额，根据总成绩从高分到低分依次递补。

#05

政审

体检合格者列入考察对象，持公安机关要求提供的材料到户籍所在地派出所办理开具无犯罪记录证明，考察其违法违纪等情况。因考察不合格或自动放弃者产生的缺额，按总成绩从高分到低分依次递补。

#06

公示

将拟录用人员名单在南昌市合一社会工作服务中心微信公众号公示，公示期3个工作日。

#07

录用

南昌市合一社会工作服务中心与录用人员签订劳动合同，试用期为1个月。

试用期满，经考核合格者，正式办理录用手续。

凡进入面试未被录用的报考者，将作为后备人员进入储备库，岗位出现空缺时，按最终成绩从高分到低分并通过体检后依次替补。

#08

培训

人员公示后，对拟录用人员进行岗前培训，培训完上岗。

四、工资待遇

试用期工资为3000元/人/月；转正3000元/月+绩效+全勤+福利，综合能达3200（含五险）；聘用期限1年

五、联系方式

招聘负责人：周女士

电话：191 7007 9669（微信同号）

六、防疫要求

考生应当按照新冠肺炎疫情防控工作要求，做好个人防护，积极配合考试防疫工作，服从以下防疫要求：

1. 考试当天， 考生凭本人有效身份证原件、考试前24小时内“赣通码”绿码和“通信大数据绿色行程卡”（二码均需彩色打印提供纸质版）、《考生健康登记表和健康承诺书》（见文末附件）， 经现场查验符合要求、测量体温正常后方可入场参加考试。

2. 考生应自备一次性医用口罩，除身份核验环节外，在考点期间全程佩戴口罩。

3. 考试当天或考试过程中，考生出现发热(腋下37.3℃以上)、干咳、乏力、咽痛、腹泻等症状的，应主动向考务工作人员报告。

4. 考生有下列情形之一的，须在入场时提供本人考试前48小时内(以采样时间为准)新型冠状病毒核酸检测阴性纸质报告：

（1）考前14天内有外省（非中高风险地区）旅居史的；

（2）考前7天内出现发热、干咳、嗅觉减退等异常状况的;

（3）从事进口物品搬运、运输、存储和销售等相关工作的，考前14天内接触过涉疫进口冷链食品或其他涉疫物品的。

4.考生有下列情形之一的，不得参加考试：

（1）考前21天内有境外(含港澳台)及考前14天有国内中高风险地区旅居史的；

（2）处于治疗期或隔离期(集中或居家)的新冠肺炎确诊病例、疑似病例，新冠病毒无症状感染者和密切接触者、次密切接触者，或其他原因仍在隔离的;

（3）近1个月内被认定为确诊病例密切接触者、疑似病例排除者、确诊病例康复者；

（4）满足需提供核酸检测阴性报告情形，却无法提供或提供材料不全、不符合要求的；

（5）不能出示“赣通码”绿码和“通信大数据绿色行程卡”、不配合防疫检测、不服从防疫管理以及经现场防疫人员判断须转送至定点医疗机构排查等情形的。

报名请点击左下角阅读原文，谢谢！

附件：考生健康登记表和健康承诺书

点击*载下**：笔试参考资料

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