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根据国家统计局发布的《2019年国民经济和社会发展统计公报》，2019年末全国就业人员7.7亿人，其中城镇就业人员4.4亿人。而从近些年来的数据统计情况来看，统计公报中显示，我国城镇调查失业率为5.7%，其中16-24岁人口调查失业率为18.2%。

从数据中我们可以看到，近些年来青年失业问题比往年更为严峻。这不禁让人们感到好奇，为何现如今我国就业形势如此的严峻呢？为了能够减轻就业严峻的形势我国又应该做出什么政策呢？

高校毕业生数量激增，就业形势严峻

根据教育部公布的数据，去年高校毕业生规模首次突破千万，达到1076万人。如此庞大的毕业生规模，已经对我国的就业形势造成了巨大压力。

但是对于我国目前的教育环境来说，有专家指出中国高校教育结构不是很合理。近年来我国高等教育普及化发展迅速，但不同专业学生之间的发展差距仍然较大。

因此，许多学生在学习过程中只专注于本专业领域，在其他领域的学习相对薄弱。这就导致许多毕业生毕业后难以找到合适的工作岗位。除此之外，还有一点是，近些年来因为受到疫情的影响，国家为了能够更好的保护居民的安全，我国整体局面呈现着静滞的局面，也正是因为这样，我国的多数企业以及工厂经济发展的十分不景气。

为了能够保护企业以及工厂内部资金正常运转，多数企业以及工厂纷纷裁员，这样一来，一时间我国出现了较为严重的下岗热潮。

不仅如此，根据我国的统计数据来看，我国目前区域经济发展依然十分不平衡，这就导致劳动力需求也不同。

对于大多数的人来说，更加青睐于一二线城市的发展，这样一来，一二线的城市劳动力趋于饱和状态，而对于较为落后的城市则出现劳动力不足的局面。

该如何解决劳动者就业难的问题？

失业问题的出现，主要在于大学生群体对于未来就业形势的不清晰，以及专业能力不足。因此，如果要解决就业问题，首要的是提升自身的就业能力。

对于想要从事技术岗位的毕业生而言，首先要提升自身的专业能力，这也是最基本的就业要求。

目前国内很多企业招聘技术岗位时会考虑到学生是否具有相关专业背景，这就要求大学生要在大学期间重视提升专业能力，这样才能在毕业后找到心仪的工作。

大学生也可以从学生工作开始做起，从学生工作中学习到与人沟通、解决问题等能力。

这些能力对于将来走上社会也是很重要的，同时也是一个人在职场中提升自己不可缺少的技能。在大学期间可以多参加一些校园活动、创业活动等，丰富自己的社会经验。

大学期间参与这些活动可以让大学生有更多机会去选择自己喜欢的工作，同时也能让自己有更多选择失业的劳动者还可以主动去找一些实习岗位，通过实习来锻炼自己的实践能力。

很多企业在招聘时会倾向于招聘有实践经验的学生，因此如果大学生在校期间能够有机会参与到一些企业的实习活动中去，就能更好地提升自己的实践能力。

除此之外，对于现如今社会上失业的劳动者来说，应该改正自己的劳动观念，即便是对于偏远落后的地区也依然可以成为我们就业选择，这样一来，才能够更好的促进区域经济之间的协调。

为了应对这一局面，国家也正在积极探索各种措施，例如，出台了一系列激励创业的政策，完善了社会保障体系，鼓励年轻人如大学生等积极参与创业领域。

与此同时，国家还大力扶持中小企业发展，为其提供税收优惠，金融信贷，技术研发以及融资担保等等多方面帮助。

此外，相关机构还加大了对年轻人在职场技能培训和服务方面的支持力度，以吸引更多高素质人才进入新兴产业领域。

总之，我国目前面临的就业问题是十分严峻的，要想让自身在严峻的环境中立足于不败之地，最好的方式就是不断的提升自我素养。

对于刚出入社会的大学生来说，大学生想要解决就业问题首先要提升自身就业能力；其次是通过实习等方式多参加社会实践活动；最后是积极参加校园活动。

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