为进一步提高选人用人的开放度，提高公务员队伍的专业化水平，满足贵州省*党**政机关吸引和择优选用急需紧缺高层次专业化人才的需求，根据《聘任制公务员管理规定（试行）》，经研究决定，贵州省贵安新区规划建设管理局面向全国公开招聘2名聘任制公务员。
贵安新区聘任制公务员公开招聘工作职位表
拟聘职位及名额
1、贵安新区规划建设管理局首席规划师1名。
2、贵安新区规划建设管理局首席工程师1名。
招聘资格条件
（一）具备《中华人民共和国公务员法》第十一条规定的条件。
（二）年龄18周岁以上（2000年2月29日及以前出生）、45周岁以下（1973年2月28日及以后出生）。
（三）具备贵州省公务员局批准的拟聘任职位所要求的资格条件，见《贵安新区聘任制公务员公开招聘工作职位表》。
（四）有下列情形之一的人员，不得参加应聘：
1.曾因犯罪受过刑事处罚的；
2.曾被开除公职或者因违纪违法被机关、事业单位解除聘任合同或者聘用合同的；
3.涉嫌违纪违法正在接受专门机关审查尚未作出结论的；
4.受纪律处分期间或者未满影响期限的；
5.按照有关规定被列为失信联合惩戒对象的；
6.法律法规规定的其他不得担任公务员情形的。
工资福利保险待遇
（一）实行年薪制，年薪为35万/人/年（税前）。
（二）按照国家规定和与聘任机关签订的书面聘任合同，享受住房补贴、医疗补助等。
（三）按照国家和贵安新区的有关规定，参加基本养老保险、基本医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险，并缴纳住房公积金。
编制管理
贵安新区规划建设管理局本次招聘的2名聘任制公务员，纳入贵安新区行政编制总限额内进行管理，并办理列编手续。
聘任合同及期限
（一）机关聘任公务员应当按照平等自愿、协商一致的原则，与所聘公务员签订书面的聘任合同，确定双方的权利和义务。
（二）聘任合同期限为三年，聘任合同期满即行终止。
（三）聘任合同约定六个月的试用期（计入合同期），试用期内经考核不符合聘任条件的人员，经贵州省公务员局批准，聘任机关有权解除聘任合同。试用期满考核合格者，依据聘任合同相关规定办理转正手续。
（四）聘任机关根据工作需要、考核结果和聘任制公务员本人意愿，经贵州省公务员局批准，聘任合同期满后可以续聘。
报名及资格审查
1、报名统一在网上进行，应聘人员须在2018年1月4日上午9:00至2018年2月2日下午17:00期间，登录“贵州人事考试信息网”（www.gzpta.gov.cn )报名。
2、2018年2月3日上午9:00至下午17:00期间，应聘人员到贵州省花溪大学城群升大智汇（群升豪生大酒店）进行现场资格审查。通过资格审查的应聘人员方可进入考试测评环节。
3、考试测评时间为2018年2月4 日上午9:00至下午18:00。考试测评地点设在贵州省花溪大学城，具体地点见《考试测评准考证》。
4、考察时间计划安排在2018年2月中旬。
5、体检时间计划安排在2018年2月中旬，具体体检时间和地点由贵安新区规划建设管理局另行通知。
6、公示：贵安新区规划建设管理局择优提出拟聘任人员名单，报经贵安新区*党**工委政治部审核确定后，进行为期五个工作日的公示。
7、办理审批和聘用手续
2018年3月上旬，经过公示环节，由贵安新区*党**工委政治部将拟聘任人员名单上报贵州省公务员局审批后，由贵安新区规划建设管理局与拟聘任人员签订聘任合同，办理聘任手续。