安徽省教师招聘小学数学历年真题 (江西省初中数学教师招聘历年真题)

贵港市教师公开招聘笔试历年真题,教师招聘真题是统一的吗

1、简述传授知识和发展智力之间的辩证关系。

答:教学是一个传授知识的过程,也是一个发展学生智力的过程。知识的多少与智力的高低并不等同,二者是相互促进和相互依存的关系。

(1)掌握知识是发展智力的基础;

(2)智力能力发展是掌握知识的重要条件;

(3)掌握知识与发展智力相互转化的内在机制:知识不等于智力,学生掌握知识的多少并不完全表明其智力的高低,而发展学生的智力也不是一个自发的过程。必须探索二者之间的差异以及相互转化的过程和条件,以引导学生在掌握知识的同时,有效地发展他们的智力和能力。

相关考点:教学、教学与智育、教学过程中的基本规律——掌握知识与发展智力相统一

2、一个国家学制建立的主要依据有哪些?

答:学制建立的主要依据有以下方面:

(1)生产力发展的水平和科学技术发展的状况;

(2)社会政治经济制度;

(3)青少年儿童身心发展规律;

(4)本国学制的历史发展和国外学制的影响。

相关考点:学制、学制建立的类型、现代学校教育制度的类型、现代教育制度的发展

 3、影响遗忘的主要因素有哪些?

答:影响遗忘的主要因素有:

(1)学习者的需要和兴趣;

(2)材料的意义、性质和数量;

(3)学习程度;

(4)材料序列对遗忘也会产生影响。

相关考点:记忆的品质、记忆的分类、识记的规律、保持的规律、遗忘的规律、遗忘的种类、艾宾浩斯遗忘规律、影响遗忘的因素

 4、简述阿诺德的“评定—兴奋情绪学说”。

答:情绪的评定—兴奋学说首先把环境影响引向认知,在情绪问题上提出了评价的概念。把生理激活从自主神经系统推向大脑皮层,同时把认知评价与外周生理反馈结合起来,该学说主张:

(1)情绪产生于在大脑皮质水平上的评价过程。

情绪的评定—兴奋学说是以评价概念为依据的。阿诺德认为情绪产生的基本过程是刺激—评价—情绪。评价是一个对知觉进行补充的过程,使得个体产生一种做某种反应的倾向。如果这种倾向足够强烈,就被称为情绪。

(2)情绪产生于大脑皮层与皮层下部位的相互作用。

阿诺德认为从刺激到评价再到情绪产生的这个过程,其生理基础是大脑皮层与皮层下部位的相互作用,大脑皮层的兴奋是情绪行为产生的最重要条件。依据评价的结果转化为被感受到的情绪体验,如恐惧、愤怒、厌恶等。

相关考点:情绪和情感的关系、对学生情绪调节的指导、詹姆斯-兰格理论、坎农-巴德学说

5、简述教育的文化功能。

答:教育的文化功能主要体现在以下方面:

(1)教育具有传递—保存文化的功能。

(2)教育具有传播—交流文化的功能。

(3)教育具有选择—提升文化的功能。

(4)教育具有创造—更新文化的功能。

相关考点:教育与社会经济制度的关系、教育与生产力的关系、教育与科学技术的关系、教育的相对独立性

6、教师备课的基本要求有哪些?

答:备好课是教好课的前提,教师备课要求如下:

(1)教师备课要做好三方面的工作,即钻研教材、了解学生、设计教法,也即备教材、备学生、备教法。

(2)写好三种计划,即学年教学计划、课题计划、课时计划。

相关考点:教学工作的基本环节、上好课的基本要求、作业布置的形式、学生成绩检查的基本要求

7、简述压力产生的来源。

答:心理学家在研究中把造成压力的各种生活事件进行分析,提出了四种类型的压力源:

(1)躯体性压力源;

(2)心理性压力源;

(3)社会性压力源;

(4)文化性压力源。

相关考点:自我防御机制

 8、简述教师培养学生注意力的方法。

答:培养学生注意力的方法如下:

(1)运用注意规律组织教学

①根据注意的外部表现了解学生的听课状态。

②运用无意注意的规律组织教学,创造良好的教学环境;注重讲演、板书技巧和教具的使用;注重教学内容的组织和教学形式的多样化。

(2)运用有意注意的规律组织教学,明确学习目的和任务;培养间接兴趣;合理组织课堂教学,防止学生分心;运用多种教学手段。